Beschrijving
24-04-2017
30-04-2018
Ja 2 x 6 maanden
36
Opdracht omschrijving
Het Business Intelligence Competence Center Bedrijfsvoering (BICC-BV) is onderdeel van de Staf van het Politiedienstencentrum. Het BICC-BV ontwikkelt en beheert informatieproducten (Cognos rapportages, kubussen en dashboards) en handelt informatieverzoeken af. Het BICC-BV werkt binnen het aandachtsgebied bedrijfsvoering voor de gehele Nationale Politie. De Cognos ontwikkelaar ontwikkelt rapportages, kubussen en dashboards op het gebied van HRM, Financien, Facility Management, Informatievoorziening en Communicatie.
Doelstelling van het BICC-BV is informatieproducten (Cognos rapportages, kubussen en dashboards) te ontwikkelen en te beheren ten behoeve van de gehele Nationale Politie. Hiervoor is een datawarehouse ingericht dat het komende jaar verder doorontwikkeld wordt en waarin steeds meer bronnen worden ontsloten. Het BICC-BV maakt onderdeel uit van de landelijke intelligence organisatie waarin per eenheid een BICC is opgenomen. Deze (12) BICC's werken samen volgens de verdeling in aandachtsgebieden. Het BICC-BV werkt binnen het aandachtsgebied bedrijfsvoering (HRM, FIN, FM, IM, ICT en communicatie).
Dit jaar zal het BICC - BV verder uitgebreid en ontwikkeld worden.
De Cognos ontwikkelaar ontwikkelt rapportages, kubussen en dashboards op het gebied van HRM, Financien, Facility Management, Informatievoorziening en Communicatie.
Als Cognos ontwikkelaar ontwikkel je rapportages, kubussen en dashboards voor HRM, financiën, facility management, informatievoorziening en communicatie.
Uitgangspunt is dat de bronnen zijn ontsloten in het datawarehouse BVI-BV.
-Je analyseert wensen en informatieverzoeken voor rapportages, kubussen en dashboards en stelt (samen met de informatieanalist) het technisch ontwerp op.
-Je ontwikkelt rapportages, kubussen en dashboards en voert de functionele test uit.
-Je adviseert (mede) over wijzigingen in bestaande informatieproducten en over het gebruik ervan.
-Je stelt plannen van aanpak op en verricht organisatorische coördinatie.
-Je bevordert kennisdeling door relevante kennis waar noodzakelijk voor ondersteunen van de bedrijfsvoering breed te delen. Je initieert, bouwt, onderhoudt en regisseert netwerken.
N.v.t.
Contacten binnen het team, project BVI-BV (ontwikkeling datawarehouse) en vertegenwoordigers van de bedrijfsvoering diensten.
Inzet is op projectmatige basis
-Je hebt mbo 4 werk- en denkniveau en een afgeronde ICT-opleiding.
-Je hebt ervaring in het ontwikkelen van rapportages met Cognos 10 bij voorkeur binnen de bedrijfsvoering.
-Je hebt kennis van meerdere tools uit de Cognossuite zoals Framework Manager en Transformer.
-Kennis van JavaScript en HTML5 is een pré.
-Je herkent en onderzoekt de wensen en behoeften van anderen en speelt daarop in.
-Je bent kwaliteitsgericht en je kunt je goed mondeling en schriftelijk uitdrukken. Daarnaast kun je goed organiseren en samenwerken.
-Je stelt gerichte vragen om een probleem helder krijgen en draagt uit eigen beweging ideeën en voorstellen aan.
Prijs (eisen)
Inclusief alle kosten, exclusief BTW.
Gunningscriteria (wensen)
40 % Je hebt aantoonbare werkervaring in het ontwikkelen van rapportages met Cognos 10 bij voorkeur binnen de bedrijfsvoering (HRM, Finance, Facilty, ICT, IM en/of communicatie). Motiveer de rol van de kandidaat, de perioden (dd-mm-jj - dd-mm-jj), en geef een situatieschets waaruit bovenstaande ervaring blijkt. Geef een beschrijving van een recente opdracht (en). De toelichting is beknopt, to the point en mag daar waar nodig puntsgewijs. Middels deze toelichting zal de mate van bekwaamheid beoordeelt worden dmv een rapportcijfer (0 = slecht 2 matig, 2 tot 4 = matig/voldoende, 6 = voldoende, 8 = goed en 10 = uitstekend). Tevens zal een inhoudelijke verificatie van dit criterium in de interviewfase plaatsvinden. Alleen een verwijzing naar het CV is niet voldoende en zal geen punten genereren. Puntenverdeling: 0 = 0/5 2 = 1/5 4 = 2/5 6 = 3/5 8 = 4/5 10 = 5/5
30 % Je hebt kennis van meerdere tools uit de Cognossuite zoals Framework Manager en Transformer. Motiveer de rol van de kandidaat, de perioden (dd-mm-jj - dd-mm-jj), en geef een situatieschets waaruit bovenstaande ervaring blijkt. Geef een beschrijving van een recente opdracht (en). De toelichting is beknopt, to the point en mag daar waar nodig puntsgewijs. Middels deze toelichting zal de mate van bekwaamheid beoordeelt worden dmv een rapportcijfer (0 = slecht 2 matig, 2 tot 4 = matig/voldoende, 6 = voldoende, 8 = goed en 10 = uitstekend). Tevens zal een inhoudelijke verificatie van dit criterium in de interviewfase plaatsvinden. Alleen een verwijzing naar het CV is niet voldoende en zal geen punten genereren. Puntenverdeling: 0 = 0/5 2 = 1/5 4 = 2/5 6 = 3/5 8 = 4/5 10 = 5/5
15 % Kennis van en ervaring met JavaScript en HTML5 is een wens en dient duidelijk zichtbaar te zijn in het CV van de kandidaat. Kennis van alleen Javascript of HTML 5 3/5 Kennis van beide 5/5
15 % Je hebt mbo 4 werk- en denkniveau en een afgeronde ICT-opleiding is wens. Dit dient duidelijk te zijn aangegeven in het CV van de kandidaat. De winnende inschrijver moet binnen 7 kalenderdagen alle bewijsmiddelen overleggen. Wanneer blijkt dat de kandidaat niet over de gevraagde certificering beschikt, zal dit leiden tot herranking van de aanvraag.
Planning
24-01-2017 00:00
26-01-2017 10:00
26-01-2017 23:59
02-02-2017 10:00
02-02-2017 00:00
17-04-2017 23:59
|