De selectiegesprekken vinden plaats op 23 maart 2017.

Bij het selectiegesprek zal o.a. worden ingegaan op het ingediende CV, de uitwerkingen per wens en de uit te voeren werkzaamheden.

Beoordelingskader Selectiegesprek Waardering Punten Toekenningscriterium.

Uitmuntend 50%

De kandidaat wekt zeer veel vertrouwen en doorgrondt de werkzaamheden met bijbehorende rol, competenties en aanpak uitstekend. De aangeleverde informatie is helder, begrijpelijk, en sluit goed aan bij de situatie van het Wetterskip en zal in de ogen van de beoordelingscommissie leiden tot een uitmuntend resultaat. De kandidaat overstijgt de verwachtingen.

Goed 40%

De kandidaat wekt vertrouwen en doorgrondt de werkzaamheden met bijbehorende rol, competenties en aanpak goed. De aangeleverde informatie is helder, begrijpelijk en sluit over het algemeen goed aan bij de situatie van het Wetterskip en zal in de ogen van de beoordelingscommissie leiden tot een goed resultaat. De kandidaat voldoet aan de verwachtingen.

Voldoende 20%

De kandidaat wekt matig vertrouwen en/of doorgrondt de werkzaamheden met bijbehorende rol, competenties en aanpak redelijk. De aangeleverde informatie is niet altijd helder of begrijpelijk en of op meerdere onderdelen sluit deze minder goed aan bij de situatie van het Wetterskip. In de ogen van de beoordelingscommissie zijn er wat twijfels over het resultaat, maar niet onvoldoende.

Onvoldoende 0%

De kandidaat wekt onvoldoende vertrouwen en/of doorgrondt de werkzaamheden met bijbehorende rol, competenties en aanpak onvoldoende. De aangeleverde informatie is vaak niet helder of begrijpelijk en/of op meerdere onderdelen sluit deze slecht aan bij de situatie bij het Wetterskip. In de ogen van de beoordelingscommissie zijn er grote twijfels over het resultaat

Het contract wordt aangegaan voor een periode van een half jaar en kent 3 verlengingsopties van een half jaar en kent een opzegtermijn voor opdrachtgever en opdrachtnemer van 1 maand. 

De eventueel af te sluiten contracten met zelfstandigen (zzp-ers) volgend uit deze tender worden ondergebracht bij de gecontracteerde brokerleverancier.

De opdrachten en urenverantwoording gaat plaats vinden in het programma Esize van de opdrachtgever.

Kandidaat omschrijving
Je hebt een academische opleiding Nederlands Recht, met als specialisatie publiekrecht en minimaal 5 jaren relevante werkervaring als (senior) jurist. Je beschikt over uitstekende adviesvaardigheden, bent proactief, zakelijk en resultaatgericht. Met jouw enthousiasme en communicatieve vaardigheden ben je in staat verbinding te leggen met collega’s en externe partijen. Omgevingsensitiviteit, omgaan met grote belangentegenstellingen en verandergerichtheid zijn voor jou vanzelfsprekend. Je hebt kennis van de waterschapswereld en de Omgevingswet. Daarnaast heb je een ruime ervaring met procederen.


Tarief
Minimaal: € 75,00
Maximaal: € 125,00
Inclusief alle kosten, exclusief BTW.


Inhoudelijke CV eisen
U voegt een CV van maximaal 5 pagina's A4 toe. Het CV is in het Nederlands gesteld. NB. Het CV dient louter ter verificatie van de bij de eisen en wensen gegeven antwoorden. Daarnaast dient u, indien van toepassing, bij alle eisen en wensen de antwoorden/beschrijvingen in het bijbehorende veld "toelichting" van de applicatie in te vullen. Verwijzingen naar ALLEEN het CV en/of andere documenten bij de toelichting op de eisen en wensen ZAL leiden tot uitsluiting.