Details opdracht


Vorige Volgende Terug naar overzicht 
 
Referentienummer
 
Opdracht
Adviseur industriƫle geur en luchtkwaliteit (technisch adviseur II)
 
Sluitingsdatum
2018-02-05 00:00
 
Status
gesloten
 
Vakgebied
Ruimtelijke ordening en milieu
 
Provincie
Noord-Brabant
 
Beschrijving
 
Van 1-3-2018 t/m 31-12-2018   |   Optie verlenging: 2 x 12 maanden  
€60 - €105 per uur   |   Ruimtelijke ordening & Milieu   |   Uren: 0 per week   |   Aantal FTE: 
 
 
Planning
Start publicatie 23-01-2018 14:30 
Vragen stellen tot 28-01-2018 00:00 
Beantwoording vragen 01-02-2018 16:00 
Offerte indienen tot 05-02-2018 00:00 
Start beoordeling 05-02-2018 00:00 
Verwachte gunning 22-02-2018 17:30 
 
 
Opdrachtomschrijving
Als Technisch Adviseur beoordeel je en adviseer je over de milieuaspecten industriële geurhinder en luchtkwaliteit bij vergunningaanvragen en in ruimtelijke plannen. Je beoordeelt onderzoeksrapportages van derden en rapporteert hierover. Je stelt voorschriften en overwegingen op ten behoeve van een beschikking. Je beantwoordt zienswijzen en beroepen. Je overlegt over dit alles met de behandelend vergunningverlener en jurist en met de specialist binnen de ODBN. Je adviseert over het bepalen van een aanvaardbaar hinderniveau voor geur ten gevolge van industriële activiteiten.
 
Jouw werk is voornamelijk kantoorwerk dat je verricht vanuit je eigen organisatie. Je werkt nauw samen met de specialist binnen de ODBN.
Kandidaatomschrijving
Je bent een enthousiaste, nauwgezette en flexibel inzetbare collega binnen het team advies en specialisten. Je werkt gedegen, geordend en levert kwalitatief goed werk af. Je  kan goed samenwerken in opdrachten. Je bent in staat om technische informatie om te zetten in een concreet en helder advies en om verwachtingen bij interne-  en externe opdrachtgevers te managen.
 
 
 
Eisen
Opleiding
De kandidaat heeft een relevante HBO opleiding afgerond. 
 
 
Werkervaring
De kandidaat heeft minimaal 5 jaar werkervaring bij of voor een overheid. 
 
 
Werkervaring
De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met en kennis van industriële geurhinder en luchtkwaliteit, en met het uitvoeren en beoordelen van verspreidingsberekeningen. 
Gevraagde documenten
aanleveren bij gesprek 
Kopie diploma's
aanleveren na gunning 
Kopie geldig identiteitsbewijs
Verklaring Omtrent het Gedrag
 
 
Gunningscriteria
Weging prijsdeel:  10 %
WO opleiding 
De kandidaat heeft met succes een WO opleiding afgerond.
Weging:  10 %
Ervaring geurmetingen 
De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het uitvoeren/beoordelen van geurmetingen.
Weging:  5 %
Ervaring ruimtelijke plannen
De kandidaat heeft 1 jaar aantoonbare ervaring met het beoordelen van milieuaspecten, industriële geurhinder en luchtkwaliteit in ruimtelijke plannen.
Weging:  5 %
Ervaring provinciale beleidsregel industriële geur Noord-Brabant 
De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het toepassen van de provinciale Beleidsregel industriële geur Noord-Brabant.
Weging:  10 %
Ervaring vaststellen aanvaardbaar hinderniveau industriële geur 
De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het vaststellen van het aanvaardbaar hinderniveau voor industriële geur.
Weging:  10 %
Ervaring beoordelen van milieuspecialistische onderzoeken industriële geurhinder en luchtkwaliteit 
De kandidaat heeft:
1 tot 2 jaar aantoonbare ervaring met het beoordelen van milieuspecialistische onderzoeken inzake industriële geurhinder en luchtkwaliteit (5 %)
2 tot 3 jaar aantoonbare ervaring met het beoordelen van milieuspecialistische onderzoeken inzake industriële geurhinder en luchtkwaliteit (10 %)
3 jaar of meer aantoonbare ervaring met het beoordelen van milieuspecialistische onderzoeken inzake industriële geurhinder en luchtkwaliteit (15 %)
Weging:  15 %
Ervaring geomilieu
De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het werken met Geomilieu.
Weging:  10 %
Sollicitatiegesprek
Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen gesprekken afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze gesprekken worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.
Tijdens het gesprek wordt er gekeken naar: - Algemene indruk - Passen binnen het team - Indruk van inzetbaarheid in processen en zaaktypen (toetsen CV) - Beoordeling van competenties. Dit alles aan de hand van het stellen van open vragen en door voorbeelden van de kandidaten te beoordelen.
Weging:  25 %
 
 
Type opdrachtgever
ZBO
 
Vorige Volgende Terug naar overzicht