Beschrijving
Opdrachtinformatie
Startdatum |
1-3-2018 |
Einddatum |
29-2-2020 |
Optie tot verlenging |
ja, 2x 12 maanden,na afloop initiële opdracht. |
|
18,00 |
Aantal posities |
1 |
Prijsafspraak toepassen |
 |
|
|
Functie-eisen
Werk- en denkniveau
• HBO+ / WO
Functiebeschrijving
- Het geven van technische adviezen gevraagd en ongevraagd op het kennisgebied civiele techniek,
bijvoorbeeld n.a.v. opgetreden storingen, wijzigingen preventief onderhoud, ad hoc vragen
beheerder;
- Het opstellen van klanteisspecificaties (KES) en vraagspecificaties (VSE/VSP) voor nieuwe
contracten en t.b.v. meerwerkopdrachten binnen de huidige meerjarige onderhoudscontracten (deel
civiele techniek);
- Technische afstemming en samenwerking met inhoudelijke specialisten van o.a. beheerder,
aannemers;
- Het beoordelen van prijsaanbiedingen, ontwerpen en kwaliteits- en uitvoeringsplannen van
aannemers;
- Toezien op de toepassing van de gestelde eisen op het gebied van ontwerp, effecten en techniek;
- Het signaleren en analyseren van technische ontwikkelingen en risico’s;
- Het initiëren en begeleiden van (civiel) technische
onderzoeken.
Kennis en ervaring
- Innovatief handelen.
- Je hebt een hbo+ of wo-opleiding op het gebied van civiele techniek in de richting constructie, of een
aantoonbaar gelijkwaardig niveau;
- Je hebt minimaal vijf jaar aantoonbare ervaring met advisering in het kennisveld;
- Je hebt aantoonbare ervaring met het ontwerpen, bouwen en onderhouden van civiele delen van
infrastructurele werken, met sterke voorkeur voor staal- en betonconstructies;
- Je hebt affiniteit met systems engineering (SE) en risicogestuurd onderhoud;
- Je hebt basiskennis van relevante contractvormen en systeemgerichte contractbeheersing;
- Je bent creatief, pragmatisch ingesteld, sociaal vaardig en communicatief sterk;
- Je bent je bewust van de (in)formele regels, verschillende posities, ontwikkelingen, gevoeligheden
en krachtenvelden binnen en buiten de organisatie en handelt ernaar;
- Je herkent je in onze kernwaarden: resultaatgericht, aanspreekbaar, dienstverlenend, integer,
ondernemend en verbindend.
Meest essentiële competenties
- Overtuigingskracht;
- Resultaatgericht;
- Samenwerken, verbinden;
- Omgevingsbewustzijn;
- Netwerkvaardigheid;
- Innovatief handelen.
|