Details opdracht


Vorige Volgende Terug naar overzicht 
 
Referentienummer
 
Opdracht
Beleidsmedewerker Sociaal Domein
 
Sluitingsdatum
2018-07-24 12:00
 
Status
gesloten
 
Vakgebied
Sociale zaken en werkgelegenheid
 
Provincie
Overijssel
 
Beschrijving

Startdatum: z.s.m.
Duur: t/m 31 december 2018

Optie tot verlenging: mogelijk maar nog niet bekend
Uren per week: 28 uur


Organisatie

Binnen de gemeente wordt gewerkt vanuit één centrale toegang (0-100) voor de domeinen Jeugd, Wmo en Participatiewet.
De kleinschaligheid maakt dat we de overtuiging hebben dat we hiermee de transformatie optimaal vorm kunnen geven.
Onder het motto één gezin/huishouden, één plan, één regisseur worden nieuwe en innovatieve aanpakken ontwikkeld
die de ondersteuning aan burgers efficiënter, beter én goedkoper moeten maken door middel van ontschotting en een integrale werkwijze.
Vanuit alle domeinen wordt gewerkt volgens de methodiek van ‘oplossingsgericht werken’.
Met deze methodiek willen we vormgeven aan ‘de kanteling’, waarbij samen met de burger naar passende oplossingen wordt gezocht.


Werkzaamheden

Door vertrek van een van onze beleidsmedewerkers binnen het Sociaal Domein zijn we per direct op zoek naar een ervaren beleidsmedewerker
binnen het Sociaal Domein met uitstekende schrijfvaardigheden en ervaren is met implementatietrajecten.
De nieuwe collega gaat het minimabeleid doorontwikkelen en implementeren. De beleidsmemo Maatwerkvervoer is afgerond maar nog niet geïmplementeerd binnen het Sociaal Domein.
De implementatie ervan zal onderdeel zijn van deze opdracht. Naast deze taken werk je samen met de overige beleidsmedewerkers aan beleidsdoelen binnen het gebied van het Sociaal Domein.


Kennis en ervaringsvereisten

Per 1 augustus 2018 beschikbaar voor minimaal 28 uur.
Minimaal afgeronde HBO diploma.
Aantoonbare werkervaring met implementatietrajecten binnen het sociaal domein: Wmo, Jeugd en Participatie.
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met bovengenoemde werkzaamheden bij een gemeentelijke instelling.


Competenties

Klantgerichte instelling
Stressbestendige en dienstverlenende instelling
Passie
Gedrevenheid
Het vermogen om creatief en domein overstijgend te kijken


CV-eisen

CV opgesteld in het Nederlands
min. 2 referenties
Indicatie uurtarief
Toelichting op de kennis en ervaringsvereisten
Motivatie


 

 
Type opdrachtgever
Gemeente
 
Vorige Volgende Terug naar overzicht