Beschrijving
Startdatum: 1-2-2019
Einddatum: 1-2-2020
Optie tot verlenging: ja, 4 x 3 maanden
Uren per week: 24-26
De functie
Als projectmanager verzorg (organiseer) je het inhoudelijk en procesmatig opzetten van een gebiedsontwikkelingsproject(en) en heb je de dagelijkse leiding.
Bij een project wordt het gewenste eindresultaat door de projectmanager in overleg met de opdrachtgever gedefinieerd.
Het doel of resultaat dient binnen een bepaalde periode tegen en een vooraf vastgesteld budget, ofwel binnen de kaders van tijd, organisatie, geld, informatie, communicatie en kwaliteit te worden bereikt.
Daarbij is het van belang zicht te houden op de risico’s en hierop te sturen door het nemen van beheersmaatregelen (GOTRICK).
De opgave richt zich met name op de uitvoering van het plan van aanpak van een wijk en het projectmanagement van woningbouwprojecten in een wijk.
Het gaat in het bijzonder om het leiden van de projecten vergroening, integrale gebiedsontwikkelingen.
Daarnaast faciliteert de gemeente een paar kleinere woningbouwprojecten van de woningcorporatie.
Jouw profiel
In het kader van de opbouw, evenwicht op de afdeling en de aard van de werkzaamheden zoeken wij naar een kandidaat met ervaring op het gebied van gebiedsontwikkeling. Die tevens beschikt over een zakelijke, flexibele en klantgerichte werkhouding en die communicatief vaardig is.
Je beschikt over:
• Een succesvol afgeronde hbo-opleiding, of hoger, in het ruimtelijk domein (planologie, ruimtelijke ordening, stadontwikkeling, geografie, stedenbouw, bouwkunde, of vergelijkbaar).
• Een wo werk- en denkniveau.
• Relevante en aantoonbare werkervaring voor een aaneengesloten periode van minimaal 5 jaar als projectmanager binnen het ruimtelijk domein (met name gebiedsontwikkeling) en het werkveld van stadsontwikkeling opgedaan in de afgelopen 8 jaar.
• Tussen de 5 en 10 jaar ervaring met integrale gebiedsontwikkeling waarbij je met zowel corporaties als commerciële partijen hebt samengewerkt.
• Afgeronde training programmamanagement en projectmatig werken
Je hebt kennis van en ervaring met:
Eisen:
• Bestuurlijke-politieke besluitvorming en het begeleiden van deze processen. De bestuurlijke en directietafel: is een volwaardig gesprekspartner in deze.
• Het speelveld; waaronder ontwikkelaars, bouwers, beleggers en ontwerpers.
• Het werken aan de integrale opgave in herstructureringswijken, (zowel fysiek, sociaal, veilig en beheer). In staat zijn om met alle disciplines samen te werken aan het integrale plan van aanpak.
• GOTRICK.
• Het sluiten van overeenkomsten, verstand van projectfinanciën (Grex/ anterieur).
• Selectie van marktpartijen via interactieve tenderprocessen (verkoop in dialoog).
• De ontwikkeling van vastgoed en grondexploitatie.
Pré’s:
• Ervaring binnen een overheidsinstelling.
• Gestructureerd en bedrijfsmatig werken: het vanzelfsprekend vinden om te werken met voortgangsrapportages en projectplannen.
De competenties die gevraagd worden voor de functie zijn:
• Planmatig werken
• Omgevingsbewustzijn
• Coachend/leidinggeven: een integraal (plan)team kunnen aansturen.
• Onderhandelen: met corporaties en marktpartijen.
• Samenwerken
• Netwerken
• Overtuigingskracht
• Innovatief vermogen
• Ondernemen
• Integriteit
• Resultaatgerichtheid
|