Aantal uur per week 36 

Startdatum 1-4-2019

Einddatum  30-4-2020

Optie tot verlengen ja

Ben jij in staat om de scherpte op te zoeken en ons aan het denken te zetten? Kan jij boven de materie uitstijgen? Kan jij de balans bewaken tussen denken en doen op strategisch niveau? En wil jij met ons schouder aan schouder staan tijdens een uitdagend jaar? Dan verwelkomen wij je graag. Wij staan voor passende zorg voor nu en in de toekomst.

De wet is de basis van ons werk, maar de mens is ons uitgangspunt. Want iedereen is anders. De organisatie wil iedereen de zorg toekennen die bij hem past. Dat vraagt ook bij de indicatiestelling om een persoonlijke benadering waarin mensen geen nummers worden, maar mens blijven.

Wat ga je doen?
Je bent verantwoordelijk voor het resultaat van de verschillende productstromen binnen jouw regio en daarbij medeverantwoordelijk voor het totale resultaat van de organisatie. De aard van deze functie ligt op tactisch/strategisch niveau. Je zit in het landelijke managementteam van de organisatie en draagt samen met het bestuur en de andere regiomanagers landelijke verantwoordelijkheid. Door coaching en ondersteuning van de teamcoaches stuur je de resultaten van meerdere productstromen integraal aan. Op deze wijze neem je ook de teams mee in de veranderingen die dit jaar doorgevoerd worden. Je bent daarbij budgetverantwoordelijk voor de eigen regio. Van jou wordt ook verwacht dat je de landelijke samenwerking verder optimaliseert, een actieve bijdrage levert aan de organisatie, deelneemt aan projecten en optreedt als businessowner.

Daarnaast gaan we dit jaar een aantal veranderingen realiseren. Wij gaan onze werkwijze versnellen. We gaan de voorbereidingen treffen voor de uitvoering van een tweetal extra taken (GGZ en WZD). En we gaan veranderen van rechtspersoonlijkheid. Wat dit allemaal betekent, vertellen we je graag in een persoonlijk gesprek.

Wie ben je?

·         Je functioneert op academisch niveau met relevante leidinggevende ervaring;

·         je bent in staat om verschillende leiderschapsstijlen toe te passen;

·         je kent diverse veranderkundige aanpakken en kan deze toepassen;

·         je houdt je staande in een dynamische omgeving;

je geniet van het ontwikkelen van mensen.
 

Voor meer details zie de inhuursite.