Beschrijving
Organisatie |
|
Publicatiedatum |
26-02-2014 |
Dienstverband |
36 uur per week |
|
|
Werk/denkniveau |
HBO |
Verloopdatum |
06-03-2014 09:00 |
Aanvang |
z.s.m. |
|
Duur |
6 maanden (optie tot verlenging 6 maanden) |
Organisatie
Deze gemeente is een innovatieve en moderne werkgever waar talent alle kans krijgt zich te ontwikkelen. De organisatie is klantgericht, open, extern gericht, resultaatgericht en gericht op samenwerken. Er heerst een toegankelijke en informele werksfeer waar samen resultaatgericht wordt gewerkt voor stad en bestuur.
Opdracht
De dynamiek van de stad vraagt om professionals met initiatief, ambitie, betrokkenheid en een actieve, open instelling. Vakmensen die kunnen inspelen op een steeds sneller veranderende omgeving. Je werkt aan meerdere verkeerskundige opdrachten waarbij integraal denken en werken van belang is. De rol die van je verwacht wordt is verschillend; enerzijds kunnen het operationele werkzaamheden zijn zoals het leveren van verkeerskundige input in bestemmingsplannen, bouwplannen, grotere ontwikkelingsprojecten, uitvoeren fietsprojecten. Anderzijds gaat het om het oppakken van grotere projecten, zoals het uitwerken en implementeren van parkeerbeleid waarbij ervaring met politieke besluitvormingstrajecten van belang is.
Gunningscriteria (weging)
-Uurtarief maximaal € 70,- (15%)
-Volledige beschikbaarheid gedurende de inhuurperiode (20%)
-Ervaring met politieke besluitvorming (25%)
-Minimaal 3 jaar relevante werkervaring in de afgelopen 5 jaar, binnen een gemeentelijke omgeving (25%)
-Afgeronde opleiding op ten minste HBO-niveau (15%)
Competenties
Je hebt een relevante opleiding op ten minste HBO-niveau en minimaal 3 jaar gewerkt in een soortgelijke functie in een gemeentelijke organisatie. Je hebt affiniteit met verkeerskunde , ruimtelijke en civiele processen en projecten en ervaring in een bestuurlijke adviesrol. Door jouw enthousiasme ben je in staat mensen te motiveren. Je hebt daadkracht, kunt planmatig en procesmatig denken. Tenslotte ben je integer en communiceer je zowel mondeling als schriftelijk sterk. Gedurende de selectiegesprekken bij gemeente zullen deze competenties beoordeeld worden.
Benodigd aantal professionals
2.
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr.
Planning
De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op 10 maart van 9.00. uur tot 13.30. uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op 7 maart bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van de marktplaatsopdracht.
|