De opdrachtomschrijving

“als we het nu eens anders aanpakken, dan bereiken we méér met minder“? Zit jouw kracht in het zien van efficiencymogelijkheden?

Vanwege het huidige financiële klimaat is een optimale inrichting van de overhead van het ziekenhuis noodzakelijk. Voor een effectieve, eenvoudige inrichting van de overhead moeten er moeilijke beslissingen worden genomen. Een Overhead-Waarde-Analyse (OWA) helpt het management deze keuzes weloverwogen te maken. Het evalueert de effectiviteit van producten en diensten door informatie van opdrachtgever, serviceverlener en klant bij elkaar te brengen.

Middels een Overhead-Waarde-Analyse gaan alle overheadactiviteiten in kaart gebracht worden, en op efficiency en effectiviteit geëvalueerd. Dit gebeurd vanuit centrale projecten per functiegebied, bijvoorbeeld de financiële functie en via decentrale projecten per organisatieonderdeel. Hiervoor is een centraal OWA team samengesteld die uitbreiding behoeft. Zij biedt decentrale organisatieeenheden ondersteuning bij het optimaal inrichten van hun overhead obv een OWA. Het team wordt aangestuurd door de projectleider SLIM Overhead.
Het takenpakket is zeer divers: houden van informatiebijeenkomsten, houden van interviews (medewerkers, leidinggevenden, klanten), werkplekbezoeken, analyseren van verzamelden informatie, concrete adviezen opstellen voor het optimaliseren van werkprocessen, het aanpassen van organisatiestructuren, standaardiseren van werkwijzen etc.

De kandidaatomschrijving

Soft skills: energiek, objectief, organisatie breed kunnen denken, kritisch stevige persoonlijkheid, organisatie sensitief, goede gesprekspartner. Hard skills: Analytisch en cijfermatig sterk, proces en modelmatig kunnen denken, projectmatig kunnen werken.

Er zal een tweede gespreksronde plaatsvinden op 10 april (ochtend) en hierbij zal het voorleggen van een case onderdeel zijn van de selectieprocedure.

De planning

Eisen

-Je bent in het bezit van een WO diploma in kwantitieve richting (econometrie, economie, (technische) bedrijfskunde, wiskunde, etc.)

-Je hebt, via CV aantoonbaar, ervaring als projectmedewerker met minstens twee optimalisatietrajecten

-Je hebt, via CV aantoonbaar, ervaring in het opstellen van concrete adviezen voor het optimaliseren van werkprocessen, het aanpassen van organisatiestructuren en het standaardiseren van werkwijzen

-Je hebt, via CV aantoonbaar, ervaring met het afnemen van interviews

-Je hebt, via CV aantoonbaar, ervaring in het analyseren van verzamelde informatie (processen kunnen doorgronden)

-Je hebt, via CV aantoonbaar, minimaal 3 jaar ervaring als projectmedewerker

Gunningscriteria