LET OP: Als je een aanbieding wilt verrichten op deze opdracht moet je reeds gekwalificeerd zijn bij de betreffende opdrachtgever. Je kunt alleen aanbiedingen verrichten op opdrachten die zijn gepubliceerd na jouw registratie- en kwalificatiedatum.
 

Werkzaamheden:

- Het begeleiden van een team om de bestaande OTAP omgeving te optimaliseren op basis van Agile Scrum
- Het implementeren en optimaliseren van de Lifecycle management
- Het adviseren, trainen en coachen op gebied van Agile/Scrum;
- Het adviseren, ontwerpen, ontwikkelen, bouwen en testen van complexe OTAP omgeving/processen.

U biedt maximaal 1 kandidaat aan.
U voegt een curriculum vitae van de aangeboden kandidaat toe in de map achter deze vraag, waarin duidelijk zijn/haar werkervaring blijkt zoals in de eisen en wensen hierna beschreven. Het CV is maximaal 5 pagina's lang. Knock out

?

De aangeboden kandidaat heeft ruime aantoonbare kennis/ervaring met OTAP infrastructuur implementaties. In de afgelopen 5 jaar minimaal 3 jaar binnen grootschalige omgevingen. Deze ervaring dient duidelijk te blijken uit het CV. Daarnaast levert u van deze ervaring tenminste 1 referentie aan van een opdracht, c.q. werkgever. U gebruikt hiervoor het  referentiemodel van de gemeente. Deze vindt u in de map 'download documenten'. U voegt deze toe aan map achter deze vraag. Aanbiedingen met onvolledige en onduidelijke referenties orden terzijde gelegd. Knock out
?

De aangeboden kandidaat heeft ruime ervaring met Agile / Scrum technieken en Agile coaching. Deze ervaring dient duidelijk te blijken uit het CV. Knock out
?

De aangeboden kandidaat heeft ruime ervaring met technisch gerichte ontwerpmethode en -technieken. Deze ervaring dient duidelijk te blijken uit het CV. Knock out
?

De aangeboden kandidaat beschikt over een afgeronde HBO of WO opleiding met een Bedrijfskundige en/of Informatietechnologie achtergrond. Een kopie van het diploma dient te worden toegevoegd aan de map achter deze vraag. Knock out
?

De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare kennis / ervaring met het opbouwen van grootschalige en complexe OTAP omgevingen volgens Scrum / Agile technieken. Deze ervaring

blijkt uit het CV en de kennis kan worden getoetst tijdens het matchgesprek. Knock out

De aangeboden kandidaat heeft:

-conceptuele kennis van organisatie en technisch gerichte analysemethode en -technieken

-conceptuele kennis van organisatie en technisch gerichte ontwerpmethoden en -technieken

Deze kennis kan worden getoetst tijdens het matchgesprek. Knock out

De aangeboden kandidaat levert de volgende certificaten aan: -SCRUM master -Product owner Knock out
?

Wensen
Eisen Procedure?

De aangeboden kandidaat beschikt over de volgende competenties:

-Oordeelsvorming

-Plannen

-Klantgerichtheid

-Omgevingsbewustheid

-Stressbestendigheid

-Snelheid van begrip

-Communicatieve vaardighedent

-Zakelijke instelling

-Politiek-bestuurlijk inzicht

Deze kwaliteiten kunnen worden getoetst tijdesn het matchgesprek.Knock out

 

Heeft de aangeboden kandidaat ervaring als Senior Scrum Master/ Agile Coach binnen de Dienst ICT van de Gemeente, binnen een andere dienst binnen de Gemeente  (betreft opdrachtgever) en/ of binnen de Rijksoverheid? Indien de kandidaat aan deze wens kan voldoen dan dient dit duidelijk te blijken uit het CV. U heeft de mogelijkheid van deze ervaring tenminste 1 referentie aan van een opdracht, c.q. werkgever. U gebruikt hiervoor het referentiemodel van de gemeente. Deze vindt u in de map 'download documenten'. U voegt deze toe aan map achter deze vraag. Weging: 80%

De aangeboden kandidaat is van af 14 april 2014 tot en met 31 juli 2014, voor 36 uur per week beschikbaar. Er is een optie tot verlenging mogelijk tegen dezelfde condities. Knock out