Details opdracht


Vorige Volgende Terug naar overzicht 
 
Referentienummer
REQ09185
 
Opdracht
Medewerker regeltoepassing en handhaving, 36 uur p/w
 
Sluitingsdatum
2014-09-23 11:09
 
Status
gesloten
 
Vakgebied
Juridisch
 
Provincie
Noord-Brabant
 
Beschrijving

Opdracht informatie

Startdatum 1-10-2014
Einddatum 31-12-2014
Optie tot verlenging ja
36
Aantal posities 4
Aanvraag reden Anders
Aanvraag reden opmerkingen werkvoorraad wegwerken

 

Bedrijfsinformatie:
Team Uitkeringenbeheer is een dynamisch team. Het team houdt zich bezig met vrijwel alle voorkomende werkzaamheden omtrent het beheer van de uitkeringsadministraties (WWB en WMO). Binnen het cluster Mediation & Bezwaar is momenteel een opdracht voor vier Medewerkers RTH D beschikbaar.


Functie omschrijving:
De medewerker RTH D die werkzaam is binnen het cluster Mediation & Bezwaar is in staat om een volledige bezwaarprocedure, in het kader van de Wet WWB, (contact met belanghebbende/gemachtigde, termijnbewaking, mediation, rapporteren richting de commissie, vertegenwoordiging bij commissie) te doorlopen. Hij/zij is in staat om cliënten op een positieve doch kritische wijze te benaderen, zonder daarbij de redelijkheid en billijkheid uit het oog te verliezen.


Functie eisen :
De ideale kandidaat is resultaatgericht, communicatief zeer vaardig en heeft een positieve basishouding. Verder heeft hij/zij een grote kennis van de WWB en ruime ervaring met het afwerken van bezwaarprocedures in het kader van de WWB. Verder is hij/zij in staat om zich het Bredase beleid en de gebruikte applicatie (GWS4ALL) in korte tijd eigen te maken c.q. te beheersen.


Arbeidsvoorwaarden:
Het betreft een full-time functie van 36 uur. Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris maximaal € 3.505,- (schaal 9) bruto per maand. Het betreft een opdracht tot en met 31 december 2014. Op deze datum dient de bestaande voorraad weggewerkt te zijn.

 

 

Aanvraag gunningscriteria

 
Omschrijving
Knock-out
Belang (1 = minst, 10 = meest)
- opleiding (de mate waarin deze aansluit op gestelde in aanvraag) Niet ingeschakeld 8
- competenties (de mate waarin deze aansluiten op gestelde in aanvraag) Niet ingeschakeld 6
- referentie Niet ingeschakeld 6
- relevante ervaring (de mate waarin deze aansluit op gestelde in aanvraag) Niet ingeschakeld 8
   

 

 

 
Type opdrachtgever
Gemeente
 
Vorige Volgende Terug naar overzicht