Plaats in de organisatie
De functie maakt onderdeel uit van de afdeling Bedrijfsvoering. Kernwaarden voor de afdeling zijn samenwerking en ontwikkeling. De uitdaging voor de komende jaren is om meer integraal samen te werken en de bedrijfsvoering van de organisatie beter op de klant af te stemmen, waarbij kwaliteit hoog in het vaandel staat. De afdeling Bedrijfsvoering bestaat uit adviseurs, specialisten en ondersteunende medewerkers. Deze functie maakt deel uit van het team advies en ontwikkeling. Het team bestaat uit bijna 40 medewerkers met verschillende vakachtergronden. Het team kent een duo leiderschap die gezamenlijk verantwoordelijk zijn voor het gehele team De financiële advisering wordt momenteel gedaan door 1 senior financieel adviseur, 2 financieel adviseurs en 1 medewerker financieel advies. Door de grote ontwikkelingen binnen het sociale domein van de gemeente wordt er voor de duur van 1,5 jaar een extra financieel adviseur aan het team toegevoegd.

Hoofdtaken

-Adviseren van het sociaal domein  op financieel gebied; de complexere dossiers in samenspraak met de senior financieel adviseur;

-Volgen landelijke en regionale ontwikkelingen en vertalen naar de Rhedense situatie; stemt af met teammanager en/ of senior financieel adviseur;

-Begeleidt en adviseert voor zijn vakgebied van teamniveau tot concernniveau;

-In samenspraak met de senior financieel adviseur verzorgen van de financiële analyses en verwerking van mutaties voortvloeiend uit de analyse;

-De advisering en ondersteuning van de teammanagers en de budgethouders m.b.t. de financiële componenten;

-De advisering en ondersteuning als ook de toetsing van de financiële consequenties van een B&W- en raadsvoorstel aan de hiermee verband houdende kaders en richtlijnen;

-Adviseren en ondersteunen van de integraal verantwoordelijke teammanagers in de processen rond de begroting, tussenrapportages en jaarrekening van team- tot aan concernniveau;

-Participeren in uiteenlopende projecten.

de opdracht geldt tot 31 december 2016, contractperiodes van een half jaar.

Je bent klantgericht, communicatief vaardig en beschikt over uitstekende adviesvaardigheden.

Kennis en vaardigheden
Voor deze functie zoeken wij iemand met:

-Een afgeronde relevante opleiding op HBO-niveau;

-recente ervaring in een soortgelijke functie bij een gemeente van minimaal 3 jaar ;

-recente ervaring met  financieel administratieve systemen, Excel en Word;

-Ervaring met advisering binnen het sociaal domein  is een pré.

Gedragscompetenties


1.Klant- en servicegericht
Onderzoekt interactief  wensen en behoefte van de (interne en externe) klant en handelt hiernaar. Toont eerlijkheid en integriteit, geeft een hoge prioriteit aan dienstverlening en klanttevredenheid.


2.Professioneel
Zet vakkennis en vaardigheden in, werkt samen, maakt heldere afspraken over prestatie en resultaat. Neemt verantwoordelijkheid.


3.Organisatie- en omgevingsbewust
Kent de organisatiedoelen, -structuur en -cultuur. Speelt in op interne politieke en ambtelijke verhoudingen. Is goed geïnformeerd over en betrokken bij maatschappelijke, politieke en economische ontwikkelingen of andere omgevingsfactoren (in- en extern). Weet deze kennis te benutten.


4.Netwerken
Ontwikkelt en onderhoudt relaties en/of samenwerkingsverbanden binnen en buiten de eigen organisatie, teneinde deze te benutten voor het verkrijgen van informatie, steun, draagvlak, medewerking of opdrachten


5.Analyseren
Verwerkt (complexe) informatie, rafelt deze systematisch uiteen, herkent verbanden tussen gegevens, ziet oorzaak-gevolg relaties. Deelt problemen op in hoofd en bijzaken.


6.Mondeling en schriftelijk communiceren
Drukt zich zodanig uit dat de essentie bij de doelgroep overkomt en de relatie goed blijft. Kan eigen mening, ideeën, feiten of gevoelens op een beknopte en duidelijke manier onder woorden brengen. Stelt ideeën, boodschappen en meningen in begrijpelijke en correcte taal op schrift. Hanteert een bij de doelgroep passende schrijfstijl.


7.Initiatief
Signaleert kansen en handelt daarnaar. Start liever uit zichzelf  dan passief af te wachten.


8.Samenwerken
Draagt bij aan een gezamenlijk resultaat, ook wanneer de samenwerking een onderwerp betreft dat niet direct van persoonlijk belang is.


Tarief
Minimaal: € 45,00
Maximaal: € 70,00
Inclusief alle kosten, exclusief BTW.


Inhoudelijke CV eisen
U voegt een CV van maximaal 5 pagina's A4 toe. Het CV is in het Nederlands gesteld. NB. Het CV dient louter ter verificatie van de bij de eisen en wensen gegeven antwoorden. Daarnaast dient u, indien van toepassing, bij alle eisen en wensen de antwoorden/beschrijvingen in het bijbehorende veld "toelichting" van de applicatie in te vullen. Verwijzingen naar ALLEEN het CV en/of andere documenten bij de toelichting op de eisen en wensen ZAL leiden tot uitsluiting.