Ter ondersteuning van de eenheid Ontwikkeling & Advies zijn we op zoek naar een beleidsmedewerker Werk & Inkomen die de volgende werkzaamheden kan uitvoeren:
 

Op het terrein Werk:

-Het zelfstandig uitvoeren van een volledig aanbestedingstraject om een bepaalde vorm van re-integratie in te kopen;

-Werkzaamheden die gericht zijn op de doorontwikkeling van de uitvoering van de participatiewet.

Voorbereiding aanbesteding Workfast
Uitwerken arbeidsmatige dagbesteding

-Het zelfstandig ontwikkeling van het instrument arbeidsmatige dagbesteding voor een groep die ontwikkel mogelijkheden heeft.

-De implementatie van de Wet Taaleis

-Het afronden van het laatste deel van het proces van de aandelen overdracht ten aanzien van Sociale Werkvoorzieningsschap

-Aanvullende werkzaamheden die betrekking hebben op wsw-oud

 

 

Implementatie wet Taaleis
Werkzaamheden WSW – oud
 
Op het terrein Inkomen

-Herziening en implementatie van het handhavingsbeleid

-Vervolg geven aan het vastgestelde minimabeleid en door ontwikkelen op onderdelen zoals innovatieve communicatie

-Implementatie nieuwe vangnetuitkering p-wet

-Onderzoek naar de effectiviteit van schuldhulpverlening en de manier waarop het nu wordt uitgevoerd. 

-Het verrichten van werkzaamheden om in 2017 wederom een collectieve ziektekostenverzekering te kunnen verstrekken

Ook Mantelzorg kan nog toegevoegd worden aan het takenpakket

We zijn op zoek naar een specialistische beleidsmedewerker Werk & Inkomen (vooral op inkomensgebied) die affiniteit en ervaring heeft met bovengenoemde werkzaamheden.
Je bent in staat om zelfstandig te werken. Door de wijze waarop inkoop is georganiseerd moet je zelfstandig in staat zijn om een aanbestedingstraject te voltooien.
 
 

Competenties
De gemeente heeft drie competenties benoemd waarvan zij wil dat iedere medewerker in de organisatie ze bezit, dit zijn klantgerichtheid, resultaatgerichtheid en samenwerken.
Daarnaast zijn er vier competenties benoemd die we specifiek van beleidsmedewerkers verwachten, dit zijn bestuurssensitiviteit, netwerkvaardigheid, oordeelsvorming en initiatief.
We verwachten van je dat je met het oog op de doelstellingen van de organisatie verbinding kunt leggen tussen maatschappelijke organisaties, ondernemers, belangengroeperingen en burgers. Dat je innovatief  omgaat met de kansen die maatschappelijke ontwikkelingen en de ontwikkelingen binnen de regio bieden.
De functie van beleidsmedewerker maakt deel uit van de functiefamilie Beleid. Zie de vacaturesite voor het bijbehorende functiefamilieprofiel

-Kopie ID bewijs (indien ZZP-er)

-VAR verklaring (indien ZZP'er)