Beschrijving
Opdrachtinformatie
|
Startdatum |
1-4-2016 |
|
Einddatum |
31-8-2016 |
|
Optie tot verlenging |
ja |
|
|
26 |
|
Aantal posities |
1 |
|
Aanvraag reden |
Bevalling / zwangerschap |
Aanvraag selectiecriteria
|
|
|
Omschrijving
|
Knock-out
|
Belang (1 = minst, 10 = meest)
|
|
Akkoord procedure en inhuurvoorwaarden (oa incl reiskstn woon-werk en fee kstn)
|
V
|
|
|
Minimaal 2 jaar ervaring met het analyseren en beoordelen van de hulpvraag en mogelijkheden in het kader van de 'oude' wmo, dit dient in het CV naar voren te komen.
|
|
6
|
|
Afgeronde HBO opleiding
|
V
|
|
|
Het CV dient te zijn voorzien van 2 referenties: naam referent, functie en contactgegevens
|
V
|
|
|
Kennis op het gebied van wet en regelgeving WMO 2015
|
|
8
|
|
Kennis op het gebied van indicatiestelling en diagnostiek
|
|
6
|
|
|
|
|
De belangrijkste taken van de Wmo Consulent zijn als volgt:
•De inwoners van de gemeente informeren, adviseren en ondersteunen op het gebied van wonen, welzijn en zorg;
•Het inplannen en voeren van intake- en keukentafelgesprekken;
•Analyseren en beoordelen van de hulpvraag en mogelijkheden in het kader van de WMO
•Samen met de klant bekijken wat men zelf kan en wat het eigen netwerk kan betekenen;
•Indiceren van Wmo arrangementen op het vlak van sociaal en persoonlijk functioneren,
•Overleg plegen met zorgaanbieders, leveranciers en andere (externe) partners
•Verwoorden van de resultaten van de huisbezoeken in een objectieve ondersteuningsplan;Functie-eisen
•Een afgeronde opleiding op HBO-niveau;
•Kennis op het gebied van Diagnostiek en wet- en regelgeving Wmo 2015
•Brede kennis op het gebied van indicatiestelling, diagnostiek en wet- en regelgeving Wmo 2015 en AWB;
•Ervaring met het afleggen van huisbezoeken
•Besluitvaardig, analytisch, klantgericht, nauwkeurig en flexibel.
•Goede communicatieve eigenschappen in woord en geschrift
•Je hebt kennis van verschillende gesprekstechnieken en ervaring met het voeren van slecht nieuws gesprekken
•Je hebt een pro-actieve houding en je bent flexibel ingesteld.
|