De afgelopen decennia hebben de voormalige politiekorpsen informatie opgeslagen in vele verschillende, grotendeels regionale systemen. In sommige gevallen is deze data ook nog opgeslagen in een landelijke of regionaal datawarehouse. Een kleurrijk, complex en duur ICT-landschap.

Deze data is niettemin van groot belang voor het politiewerk. Om die reden is enkele jaren geleden begonnen met de bouw van één landelijk politie datawarehouse: de Basisvoorziening Informatie (BVI). De komst van de Nationale Politie heeft de wens naar het landelijk beschikbaar krijgen van data verder versterkt.

De ambitie is om regionale data bij elkaar te brengen zodat landelijke informatieproducten kunnen worden gerealiseerd. Deze ontwikkelingen zorgen voor een groeiende afhankelijkheid van de dienstverlening. De continuïteit is van groot belang en de gebruikerswensen nemen met de dag toe, net als de hoeveelheid data die opgeslagen wordt. Binnen de omgeving wordt continue projectmatig gewerkt aan de verdere functionele uitbreiding. Daarnaast is eind 2012 een start gemaakt met een omvangrijk programma met als doel de omgeving zowel technisch als organisatorisch te moderniseren.

Binnen het laatste traject wordt gebruik gemaakt van de modernste technologie met als doel veel sneller, dan nu het geval is, bronnen te ontsluiten, te analyseren en te bevragen. Dit bevat naast een oplossing voor gestructureerde data tevens de mogelijkheid om ook ongestructureerde data te kunnen analyseren. Hiervoor wordt o.a. gebruik gemaakt van een Apache Hadoop cluster.

De ontwikkelingen zijn ingekaderd door de in 2012 vastgestelde Business Intelligence (BI) Strategie en worden vanuit de business bestuurd door de landelijke BI Stuurgroep onder leiding van de portefueillehouder Intelligence binnen de politie (niveau korpsleiding).

De BI activiteiten (operatie en projecten) zijn georganiseerd binnen een landelijk BI Competency Center (BICC) Centraal. Daarnaast wordt samengewerkt met 10 regionale BICC’s binnen de politieorganisatie op het niveau van de eenheden. De projecten worden geleid door verschillende projectmanagers onder aansturing van de Manager van het Cluster Informatie. Het geheel wordt aangestuurd door een Managementteam waarin alle relevante disciplines vertegenwoordigd zijn.

Wegens het implementeren van Business Intelligence producten en applicaties  binnen de gehele politie organisatie  zijn we op zoek naar Businessconsultant Alignment.

Het betreft een omvangrijke, complexe en uitdagende BI-omgeving. Expliciete ervaring als Businessconsultant Alignment op het terrein van BI is een must. Gelieve alleen in dat geval te reageren.

De kandidaat moet bereid zijn te reizen door het land (diverse locaties van de eenheden).

1. Zorgt voor  het opzetten en onderhouden van duurzame netwerken en zet dit in ten behoeve de doelstellingen.

2. Adviseert en faciliteert activiteiten die bijdragen aan succesvolle samenwerking in een netcentrische werkwijze.

3. Onderneemt activiteiten die de kennisdeling en kennismanagement bevorderen binnen het IV (Informatievoorzieningen) - en het BI domein.

4. Ondersteunt het implementeren van BI producten en applicaties binnen de gehele organisatie.

5. Draagt proactief bij aan het ondersteunen van de werkzaamheden van de regionale BICC’s.

6. Begeleid/ondersteunt BI implementatieprojecten naar het gewenste eindresultaat.

7. Kan goed werken met functionele ketens en binnen een matrix organisatie. Herkent het grotere verband en de samenhang tussen bij de uiteenlopende vraagstukken, organisatieonderdelen en belangen. Je bent je bewust van je eigen positie en invloed binnen het grotere geheel.

De Businessconsultant Alignment onderscheid zich door

8. Op de hoogte te zijn van bestuurlijke, politieke en organisatorische gevoeligheden en kan hier op een professionele wijze mee om te gaan.

9. Effectief om te gaan met onzekerheden en veranderingen in de organisatie, de omgeving en bij zichzelf.

10. Heeft  kennis van het BI en data warehouse concepten en principes

11. Als een netwerker relaties binnen en buiten de eigen organisatie ontwikkelen en deze benutten voor het verkrijgen van informatie, steun en medewerking.

Een afgeronde erkende opleiding of cursus op het gebied van veiligheidsmanagement en netcentrisch samenwerken is een wens.

Minimaal 1 jaar relevante ervaring als Businessconsultant met business alignement, kennismanagement en netcentrisch werken in de afgelopen 3 jaar is een eis.

Minimaal 1 jaar relevante ervaring als Businessconsultant met het succesvol implementeren van BI producten en applicaties binnen het veiligheidsdomein in de afgelopen 3 jaar is een eis.

Kennis van operationele veiligheidsprocessen binnen de Rijksoverheid is een wens.

Kennis van BI en data warehouse concepten en principes binnen het veiligheidsdomein is een wens.

Proactief, ondernemend, communicatief, sensitief en verbindend, resultaatgericht en vasthoudend.



Inhoudelijke CV eisen
U voegt een CV van maximaal 5 pagina's A4 toe. U dient gebruik te maken van het bijgevoegde template en alle gevraagde onderdelen in te vullen. Het CV is omgekeerd chronologisch en in het Nederlands gesteld. Het CV dient louter ter verificatie van de bij de eisen en wensen gegeven antwoorden. Daarnaast dient u, indien van toepassing, bij alle eisen en wensen de antwoorden/beschrijvingen in het bijbehorende veld "toelichting" van de applicatie in te vullen. Verwijzingen naar ALLEEN het CV en/of andere documenten bij de toelichting op de eisen en wensen ZAL leiden tot uitsluiting.