Beschrijving
Aanvraagnummer
|
733
|
Aanvang
|
z.s.m.
|
Duur
|
t/m 31 december 2016
|
Opleidingsniveau
|
HBO
|
Optie tot verlenging
|
Mogelijk maar nog niet bekend.
|
Regio
|
Zuid-Holland
|
Uren per week
|
24 tot 32 uur
|
Verloopt op
|
24-06-2016 09:00
|
Opdracht
Als P&O adviseur ben je een gelijkwaardige gesprekspartner voor al het personeel op het gebied van organisatie en personele ontwikkelingen. Je adviseert over (complexe) personele vraagstukken en over het te voeren HR-beleid. Je ondersteunt bij het toepassen van het personeelsinstrumentarium (zoals rechtpositie, arbeidsvoorwaarden, formatiebeleid, werving en selectie, vorming en opleiding, loopbaanplanning, functioneren, beoordeling en beloning en verzuimbegeleiding). Je weet de CAR/UWO te vertalen naar de praktijk. Veranderingen zijn voor jou een uitdaging.
Gunningscriteria (weging)
1.Opleidingsniveau minimaal HBO, gericht op het vakgebied (30);
2.Minimaal 5 jaar relevante werkervaring bij de overheid in de afgelopen 8 jaar (40);
3.Uurtarief tussen de € 60,- en € 75,- (20).
4.Selectiegesprek in tweede beoordelingsfase (10)
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan de genoemde criteria voldoet. De kandidaten worden vervolgens aan de hand van de scores die op de gunningscriteria zijn behaald gerangschikt. De tien kandidaten met de hoogste score op de gunningscriteria gaan door naar de tweede beoordelingsfase. Bij een gelijke score is het uurtarief doorslaggevend om door te gaan naar de tweede beoordelingsfase.
In de tweede beoordelingsfase worden de cv’s van de betreffende tien kandidaten met elkaar vergeleken op basis van de gunningscriteria. De kandidaten die in deze vergelijking als beste worden beoordeeld, worden uitgenodigd voor een selectiegesprek, waarin wordt getoetst of de kandidaat voldoet aan de hierna te noemen competenties:
Je bent iemand die voldoening haalt uit het oplossen van organisatie- en personeelsvragen, bent niet bang om op collega’s af te stappen en problemen aan te pakken. Verder beschik je over de volgende competenties:
•Je bent flexibel, klantgericht en denkt in oplossingen;
•Je bent sterk in je mondelinge en schriftelijk communicatie;
•Je hebt goede adviesvaardigheden en overtuigingskracht;
•Je bent een teamplayer, maar kunt ook zelfstandig zaken oppakken
|