Beschrijving
17-10-2016
30-04-2017
ja, maximaal 1 jaar
36
Het CCIII laboratorium zal bestaat uit meerdere netwerken, waarbij beveiliging centraal staat en bij voorkeur gebruik wordt gemaakt van open source oplossingen. Het laboratorium is vanuit een beheer oogpunt sterk geralateerd aan en deel afhankelijk van een aantal onafhankelijke netwerken binnen de DLOS.
De geselecteerde kandidaad zal participeren in de realisatie van het laboratorium en ondersteuning bieden aan de overige netwerken van de DLOS.
Het realiseren van onderhoudbare en goed beveiligde netwerkomgevingen voor het CCIII laboratorium.
Het onderhouden en aanpassen van de overige netwerken van de DLOS.
zie doelstelling
-Opbouwen van infrastructuren en server systemen op basis van nieuwe ontworpen architecturen.
-Onderhouden van bestaande infrastructuren en server systemen.
-Oplossen van storingen.
-Advies uitbrengen voor verbeteringen.
-Helpen implementeren van provisioning en configuration management systemen
-Meedraaien in en/of ondersteunen van multidiciplinaire scrum teams.
NVT
Samenwerking met alle collaga's die direct betrokken zijn bij het CCIII project en collaga's binnen de DLOS die de netwerken beheren en/of gebruiken.
inzet in project
MBO+/HBO denk en werk niveau, bij voorkeur verkregen door een afgeronde opleiding in een relevante richting. Indien het noodzakelijk denk en werk niveau niet is verkregen door opleiding moet het noodzakelijk niveau duidelijk blijken uit de werkzaamheden zoals vermeld op de cv.
-Minimaal 2 jaar aantoonbare en recente werkervaring met windows server 2008/2012 binnen de afgelopen 4 jaar.
-Minimaal 2 jaar aantoonbare en recente werkervaring in het beheren en configureren van linux servers en clients (bij voorkeur debian / ubuntu) binnen de afgelopen 4 jaar.
-Minimaal 2 jaar aantoonbare en recente werkervaring in het beheren en configureren van vmware esxi/vSphere binnen de afgelopen 5 jaar.
-Minimaal 2 jaar aantoonbare en recente werkervaring in het beheren en configureren van netwerk infrastructuur componenten als firewalls, routers en switches binnen de afgelopen 5 jaar.
-Aantoonbare opgedane kennis van open source software en protocollen zoals Iptables, OpenLDAP, Kerberos, Sensu, Nagios, Graylog, Logstash, Bind, Apache, etc.
-Aantoonbare opgedane kennis van het beheren en configureren van database systemen (mssql, oracle, mysql, posgresql)
-Aantoonbare ervaring met het beheren van een OpenStack omgeving
-Aantoonbare ervaring met provisioning en configuration management op basis van open source oplossingen
-Aantoonbare opgedane kennis van container platformen zoals docker
-Aantoonbare opgedane kennis van RabbitMQ
-Aantoonbare opgedane kennis van vpn implementaties (OpenVPN/IPSec)
-Aantoonbare opgedane kennis en ervaring met Agile/Scrum is een pre
-Aantoonbare opgedane kennis en ervaring met Jira en Confluence is een pre.
-Hoge mate van zelfredzaamheid
-Taak volwassen
-Goed ontwikkeld beveiligings bewustzijn.
-Integer
-Samenwerken
-Teamplayer
Prijs (eisen)
Inclusief alle kosten, exclusief BTW.
Kwaliteit (eisen)
U voegt een cv van maximaal 5 pagina's A4 toe. U dient gebruik te maken van het bijgevoegde template en alle gevraagde onderdelen in te vullen.
20 % Aantoonbare opgedane kennis van open source software zoals Iptables, OpenLDAP, MIT Kerberos, Sensu, Nagios, Graylog, Logstash, Bind, Apache, etc. Deze ervaring is een wens. Geef een situatieschets waaruit de ervaring van opens source software blijkt. Motiveer de rol van de kandidaat; Benoem met welke virtualisatie technologiën ervaring is opgedaan en benoem in de toelichting de perioden (dd-mm-jj - dd-mm-jj). De toelichting is beknopt, to the point en mag daar waar nodig puntsgewijs. Middels deze toelichting zal de mate van bekwaamheid beoordeelt worden dmv een rapportcijfer (4 = matig, 7 = voldoende en 10 = uitstekend). Scoreverdeling: Rapportcijfer 4: 1/5 Rapportcijfer 7: 3/5 Rapportcijfer 10: 5/5 Tevens zal een inhoudelijke verificatie van dit criterium in de interviewfase plaatsvinden.
15 % Aantoonbare opgedane kennis in het beheren en configureren van database systemen (mssql, oracle, mysql, posgresql). Deze ervaring is een wens. Benoem in het CV waar en wanneer deze ervaring is opgedaan en geef in het CV een omschrijving van de werkzaamheden.
15 % Aantoonbare opgedane kennis in het beheren van een Open Stack omgeving. Deze ervaring is een wens. Benoem in het CV waar en wanneer deze ervaring is opgedaan en geef in het CV een omschrijving van de werkzaamheden.
20 % Aantoonbare opgedane kennis in het gebruik van provisioning en configuration management op basis van open source oplossingen. Geef een situatieschets waaruit bovenstaande ervaring blijkt. Motiveer de rol van de kandidaat; Benoem waar de ervaring met provisioning en configuration management op basis van open source oplossingen is opgedaan en benoem in de toelichting de perioden (dd-mm-jj - dd-mm-jj). De toelichting is beknopt, to the point en mag daar waar nodig puntsgewijs. Middels deze toelichting zal de mate van bekwaamheid beoordeelt worden dmv een rapportcijfer (4 = matig, 7 = voldoende en 10 = uitstekend). Scoreverdeling: Rapportcijfer 4: 1/5 Rapportcijfer 7: 3/5 Rapportcijfer 10: 5/5 Tevens zal een inhoudelijke verificatie van dit criterium in de interviewfase plaatsvinden.
10 % Aantoonbare opgedane kennis van container platformen zoals docker. Deze ervaring is een wens. Benoem in het CV waar en wanneer ervaring specifiek met container platformen is opgedaan en geef in het CV een omschrijving van de werkzaamheden.
10 % Aantoonbare opgedane kennis van RabbitMQ. Deze ervaring is een wens. Benoem in het CV waar en wanneer ervaring met RabbitMQ is opgedaan en geef in het CV een omschrijving van de werkzaamheden.
10 % Aantoonbare opgedane kennis van vpn implementaties (OpenVPN/IPSec). Deze ervaring is een wens. Geef een situatieschets waaruit bovenstaande ervaring blijkt. Motiveer de rol van de kandidaat; Benoem met welke VPN Implementaties ervaring is opgedaan en benoem in de toelichting de perioden (dd-mm-jj - dd-mm-jj). De toelichting is beknopt, to the point en mag daar waar nodig puntsgewijs. Middels deze toelichting zal de mate van bekwaamheid beoordeelt worden dmv een rapportcijfer (4 = matig, 7 = voldoende en 10 = uitstekend). Scoreverdeling: Rapportcijfer 4: 1/5 Rapportcijfer 7: 3/5 Rapportcijfer 10: 5/5 Tevens zal een inhoudelijke verificatie van dit criterium in de interviewfase plaatsvinden.
Planning
06-07-2016 00:00
08-07-2016 12:00
11-07-2016 23:59
19-07-2016 12:00
19-07-2016 00:00
03-10-2016 23:59
|