Details opdracht


Vorige  Volgende

Referentienummer: REQ02016
 
Opdracht: Klantmanager
 
Sluitingsdatum: 2012-12-18 14:17
 
Status: gesloten
 
Vakgebied: Sociale zaken en werkgelegenheid
 
Provincie: Noord-Holland
 
Beschrijving:

 

Tijdelijke Wmo-consulent m/v

Voor de duur van 7 maanden (periode 1 januari 2013 tot 1 augustus 2013)
Voor gemiddeld 20 uur per week


Tijdelijke ondersteuning om de Kanteling mogelijk te maken

In de Gemeente gaan we de komende maanden verder investeren in de Kanteling Wmo. Om onze Wmo-consulenten in dit traject de ruimte te bieden zoeken wij een tijdelijke, direct inzetbare, Wmo-consulent om aanvragen voor individuele voorzieningen af te handelen.

Wat worden je belangrijkste taken?

Als Wmo-consulent behandel je aanvragen op het gebied van de Wmo, door middel van intakegesprekken en het eventueel afleggen van huisbezoeken. Je draagt daarbij zorg voor de indicatiestelling van de individuele voorzieningen. Je verstrekt informatie en advies en verwijst cliënten zonodig door. Daarnaast ben je o.a. verantwoordelijk voor het opstellen van rapportages en het programma van eisen voor specifieke onderdelen.

Wat zoeken wij?

Je bent direct inzetbaar, kunt zelfstandig werken en hebt ruime ervaring als Wmo-consulent.

Je hebt een afgeronde hbo-opleiding die relevant is voor de functie. Je bent klantgericht, analytisch, besluitvaardig en beschikt over uitstekende communicatieve en contactuele vaardigheden. Je kunt omgaan met het spanningsveld tussen individuele wensen en de mogelijkheden van de Wmo en bent in staat hierover op een professionele wijze te rapporteren (ervaring met de applicatie CMO Zorg is een eis).

 

Opdracht informatie

Startdatum 1-1-2013
Einddatum 31-7-2013
Optie tot verlenging ja
Aantal posities 1
Aanvraag reden Project
Aanvraag reden opmerkingen Doorontwikkeling "De Kanteling Wmo

 

CV eisen

   
  Het door u aangeboden CV dient de volgende gegevens te bevatten;
naam, contactgegevens, geboortedatum, genoten opleidingen incl. diploma wel of niet behaald (jaartal diploma), relevante werkervaring, competenties, taalvaardigheden, overige vaardigheden, referenties en vermelding van eerder, bij een van de aangesloten organisaties, genoten werkervaring.

Het CV dient opgesteld te zijn in de Nederlandse taal en uit maximaal 5 pagina’s (A4) te bestaan.

Competenties

 
Competentietype Competentieniveau Gewicht
Accuratesse Niveau 2 7
Klantgerichtheid Niveau 2 7
Planmatig werken Niveau 2 7
Resultaatgerichtheid Niveau 2 7
Samenwerken Niveau 2 7

<style type="text/css"> #dialogcriterium{ border-top: 0; } #dialogcriterium td.labelCol { width: 175px; } </style>

Sleutelwoorden

Sleutelwoord Gewicht
Ervaring op applicatie CMO Zorg (Pink Roccade) is een vereiste. 1

<style type="text/css"> #dialogkeyword{ border-top: 0; } #dialogkeyword td.labelCol { width: 175px; } </style>

Aanvraag gunningscriteria

 
Omschrijving
Knock-out
Belang (1 = minst, 10 = meest)
- opleiding (de mate waarin deze aansluit op gestelde in aanvraag) Niet ingeschakeld 7
- competenties (de mate waarin deze aansluiten op gestelde in aanvraag) Niet ingeschakeld 5
- referentie Niet ingeschakeld 3
- relevante ervaring (de mate waarin deze aansluit op gestelde in aanvraag) Niet ingeschakeld 9
   

Procedure eisen

     
Omschrijving procedure - voor alle "normale/reguliere" aanvragen binnen Marktplaats: 2 dagen om vragen te stellen, 5 dagen om aan te bieden.  
   

Selectiegesprekken data en/of info

   
Selectiegesprekken data en/of info In overleg maar uiterlijk vóór 28-12-2012

 

Uren en werkdagen

20
Werkdagen Maandag; Dinsdag; Woensdag; Donderdag; Vrijdag
 

Kandidaat aanbiedingen

Sluitingsdatum aanbiedingen: 18-12-2012 14:17

 

 
Type opdrachtgever: Gemeente
 
Vorige Volgende Terug naar overzicht 
... disclaimer | contact | algemene voorwaarden