Organisatie
De sectie Juridische Zaken is onderdeel van de afdeling Bedrijfsvoering. Bezwaren tegen belastingaanslagen worden door onze sectie zoveel mogelijk middels mediation opgelost. Dit gebeurt tijdens de duur van de premediation voornamelijk telefonisch, waarbij in teamverband wordt gewerkt. Bij de behandeling van de bezwaren, zowel telefonisch als schriftelijk, is het van belang dat de rechtsbescherming van de burger niet uit het oog wordt verloren.

Opdracht
-Op een klantvriendelijke en klantgerichte wijze telefonisch toelichting geven op de verschillende belastingsoorten en de op de aanslag genoemde WOZ-waarde;
-Op basis van de onderliggende taxatiegegevens beoordelen (tijdens het gesprek) of de WOZ-waarde correct is en eventuele fouten direct in de administratie herstellen;
-Opstellen van conceptuitspraken voor alle ingekomen schriftelijke bezwaren tegen gemeentelijke belastingen.

Gunningscriteria (weging)

-1 tot 3 jaar ervaring in de afgelopen 5 jaar met het opstellen van (concept)uitspraken op bezwaar (10 punten)
-Meer dan 3 jaar ervaring in de afgelopen 5 jaar met het opstellen van (concept)uitspraken op bezwaar (10 punten)
-Diploma op minimaal HBO-niveau (10 punten)
-Ervaring met documentbeheersysteem MyCorsa in de afgelopen 2 jaar (10 punten)
-Werkervaring met de waarderingssoftware ORTAX (10 punten)
-Werkervaring met de waarderingssoftware ORTAX in de afgelopen 2 jaar ( 10 punten)
-Werkervaring met de belastingsoftware HIS@all in de afgelopen 2 jaar ( 20 punten)
-Uurtarief tussen € 40,- en € 60,- (20 punten, 1 punt per euro onder de € 60-. Een uurtarief van € 40,- levert       dientengevolge 20 punten op.)

De kandidaten worden op basis van de gunningscriteria gerangschikt. Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan de genoemde criteria voldoet.

Competenties
De kandidaat dient over de volgende competenties te beschikken:
-Minimaal HBO-diploma, bij voorkeur juridisch.
-Minimaal 3 jaar taxatietechnische kennis van woningen.
-Klantgerichte werkwijze aan de telefoon en in persoon, zowel bij interne als externe klanten.
-Recente werkervaring met ORTAX-software, HIS@all.
-Recente juridische werkervaring met bezwaar- en evt. beroepsprocedures.
-Goede juridische kennis van gemeentelijke belastingen, Wet WOZ, Awb.

De kandidaat dient over de volgende kerncompetenties te beschikken:
-Resultaatgericht, vanuit een positieve werkhouding
-Integriteit
-Klantgericht
-Uitstekende communicatieve vaardigheden
-Goede teamplayer

Gedurende de selectiegesprekken bij de gemeente zullen deze competenties beoordeeld worden. Op basis van de uitkomst van deze gesprekken vindt gunning van de opdracht plaats.

Mocht aan de hand van het matchgesprek blijken dat de toelichting niet in overeenstemming is met ingediende inschrijving, kan zulks naar rato tot mindering van punten leiden voor het betreffende gunningscriterium. Indien uit het matchgesprek blijkt dat niet aan één of meer eisen wordt voldaan, zal dit leiden tot het alsnog uitsluiten van de inschrijving.

Benodigd aantal professionals
3.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr van 8.15 t/m 17.15 uur.

Planning
De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op woensdagmiddag 12 februari en / of vrijdagmiddag 14 februari. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op 11 februari 2014 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van de marktplaatsopdracht.