|
|
Startdatum |
30 juni 2014 |
Einddatum |
1 januari 2015 |
Min. uurtarief |
|
Max. uurtarief |
€ 50,00 |
Uren per week |
25 |
Uren per dag |
8,3 |
Optie tot verlenging |
2 keer, 3 maanden |
De opdrachtomschrijving
Inleiding:
Per 1 januari 2015 vindt de decentralisatie plaats van een deel van de AWBZ-taken alsmede van de jeugdzorg. Daarnaast wordt per 1 januari 2015 de participatiewet ingevoerd. Om goed uitvoering te kunnen geven aan deze transities is onder meer een effectieve communicatie vereist tussen een groot aantal partijen en intern binnen de eigen organisatie. De gemeente werkt samen met de gemeenten uit Midden-Limburg De vier gemeente Midden-Limburg Oost hebben samen communicatieplannen ontwikkeld voor de regionale communicatie in het kader van de decentralisatie jeugdzorg en AWBZ/WMO. Voor de uitvoering van de communicatieplannen zoekt de gemeente tijdelijke ondersteuning in de vorm van een Communicatie medewerker 3 D’s.
Taken en verantwoordelijkheden:
Regionaal
- zorgen voor (het actueel houden van) basis communicatiemiddelen decentralisaties. Daarbij kan worden gedacht aan informatie op de websites, sociale media en intranet van de gemeenten, maar ook aan factsheets, power point presentaties en digitale nieuwsbrieven;
- de acties uit de (regionale) communicatiekalender decentralisaties uitvoeren;
- uitvoering geven aan de communicatie met betrekking tot (de nieuwe positionering) van het Centrum voor Jeugd en Gezin / ’ de positionering en bekendheid van het CJG als eerste aanspreekpunt voor ouders en pedagogische basisvoorzieningen versterken;
Lokaal
- zorgen voor (het actueel houden van) de lokale informatievoorziening rondom de decentralisaties, zowel intern als extern;
- mede ontwikkelen van acties en middelen om diverse doelgroepen te informeren over en begrip te krijgen voor de decentralisaties in Roermond.
- berichten schrijven, middelen maken, bijeenkomsten organiseren.
De kandidaatomschrijving
Wat wij verwachten van onze Communicatie medewerker:
-Een voltijdse afgeronde communicatieopleiding op HBO-niveau
-Minimaal 4 jaar werkervaring als communicatie medewerker in de zorg en/of een Gemeente
-Minimaal 3 jaar ervaring in het uitvoeren van brede communicatieplannen
-Minimaal 4 jaar ervaring in het opstellen van teksten t.b.v. zowel print als digitale publicaties
De planning
Datum publicatie |
22 mei 2014 |
Sluiting vragen |
1 juni 2014 |
Beantwoording vragen |
3 juni 2014 |
Sluiting opdracht |
4 juni 2014 |
Gesprekken |
24 juni 2014 |
Terugkoppeling |
27 juni 2014 |
Eisen
Gunningscriteria
-Een voltijdse afgeronde communicatieopleiding op HBO-niveau
|
20% |
-Minimaal 4 jaar werkervaring als communicatie medewerker in de zorg en/of een Gemeente
|
50% |
-Minimaal 3 jaar ervaring in het uitvoeren van brede communicatieplannen
|
20% |
-Minimaal 4 jaar ervaring in het opstellen van teksten t.b.v. zowel print als digitale publicaties
|
10% |
|