Opdracht omschrijving
De afdeling Informatievoorziening en Automatisering (I&A) van de provincie is de professionele dienstverlener op de terreinen van informatiedienstverlening en informatietechnologie. De afdeling adviseert de provinciale organisatie bij het automatiseren van processen en bij het samenstellen en beheren van data- en/of gegevensverzamelingen. Hiertoe zijn de medewerkers op de hoogte van de ICT-ontwikkelingen in de markt in combinatie met kennis van de processen en de provinciale organisatie.

Als ervaren GIS-specialist versterk je het team Geografische Informatie en Cartografie (GIC) met actuele kennis van alle GIS-disciplines.

Je neemt de teamleden mee in hun ontwikkeling naar nog meer professionaliteit door:

-invulling te geven aan het verbreden van het werkveld van de teamleden

-de kennis van het team verder te ontwikkelen met betrekking tot de mogelijkheden van ArcGIS 10.1 en ArcGIS on-line, met name  voor cartografie

-kennis en inzet van ESRI maps voor sharepoint met het team op te bouwen

-kennis en vaardigheid van het digitaliseren van bestanden op het juiste niveau te brengen

-een structuur op te zetten voor de opslag van GIS bestanden ten behoeve van projecten (datalandschap)

-het team kennis van inhoudelijke provinciale thema’s te laten opbouwen in functie van hun werkzaamheden

Daarnaast verken je samen met de coördinatoren en GEO-adviseurs de actuele GIS mogelijkheden met als doel deze optimaal in te zetten.

Ook schrijf je handleidingen, factsheets en procedures.

De kennis en expertise die je meebrengt staat ten dienste van de doorontwikkeling van de teamleden en de professionalisering van het team. De teamleden hebben een MBO, HBO of WO achtergrond.

Functie eisen:
-je beschikt minimaal over een afgeronde relevante HBO- of WO-opleiding met kennis van en ervaring met GEO ICT, bijvoorbeeld Planologie, bij voorkeur aangevuld met een opleiding op het gebied van GIS, bijvoorbeeld een GIS MasterClass.

-je hebt aantoonbare ervaring met het ArcGIS platform van ESRI en haar actuele producten (ArcGIS 10.1, ArcGIS online, GEOWEB, ESRIMaps voor sharepoint, ESRIMaps voor Office)

-je beschikt over diepgaande kennis van data verzamelen, opbouwen datasets, beheer van data, kwaliteit van databestanden, digitaliseren, analyses en cartografie

-je beschikt aantoonbaar over excellente didactische vaardigheden

-je bent in staat om in korte tijd de provinciale organisatie te leren kennen, zicht te hebben op haar inhoudelijke werkvelden en de netweken in kaart te hebben

-je bent in staat om je denkkracht in te zetten voor het organiseren en inrichten van een Geoportaal voor intern en voor extern gebruik

-je bent zakelijk ingesteld en tegelijkertijd mensgericht

-je kunt creativiteit, resultaatgerichtheid en pragmatisch werken inzetten bij het oplossen van problemen.

-je hebt een uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid


Tarief
Minimaal: € 70,00
Maximaal: € 85,00

Inclusief alle kosten, exclusief BTW.


Inhoudelijke CV eisen
U voegt een CV van maximaal 5 pagina's A4 toe. Het CV is in het Nederlands gesteld. NB. Het CV dient louter ter verificatie van de bij de eisen en wensen gegeven antwoorden. Daarnaast dient u, indien van toepassing, bij alle eisen en wensen de antwoorden/beschrijvingen in het bijbehorende veld "toelichting" van de applicatie in te vullen. Verwijzingen naar ALLEEN het CV en/of andere documenten bij de toelichting op de eisen en wensen ZAL leiden tot uitsluiting. Op straffe van uitsluiting is het niet toegestaan om andere dan de daarvoor aangewezen functionarissen te benaderen over de aanbesteding. Inhoudelijke vragen omtrent deze offerteaanvraag kunnen UITSLUITEND via het systeem worden gesteld. De antwoorden op deze vragen zullen middels een nota van inlichtingen aan alle partijen in de marktplaats worden toegezonden. Deze nota van inlichtingen maakt integraal onderdeel uit van deze offerteaanvraag. Telefonische vragen zullen NIET worden beantwoord. Technische vragen met betrekking tot het gebruik van de applicatie kunt u stellen via de 'Helpfunctie' rechtsboven in het menu. Beoordeling offertes: Nadat uw aanbod is geplaatst wordt uw offerte digitaal beoordeeld. Hieruit volgt een automatische sortering (ranking) van de hoogste naar de laagste kwaliteitscore. Binnen een groep met dezelfde kwaliteitsscore worden de biedingen gesorteerd van lage naar hoge prijzen. De CV's en biedingen van de Top 5 offertes worden na een verificatie op de eisen en wensen voorgelegd aan de opdrachtgever. Indien geen van de eerste kandidaten geschikt bevonden wordt, worden de CV’s en biedingen van de volgende 5 offertes in ranking voorgelegd aan de opdrachtgever. De geschiktheid van de kandidaat wordt door de opdrachtgever beoordeeld in een gesprek. In dit gesprek wordt de kandidaat individueel beoordeeld op ervaring, kennis, competenties, beeld en uitstraling. De opdrachtgever selecteert maximaal 5 kandidaten die voor een gesprek in aanmerking komen. De opdrachtgever bepaalt uiteindelijk welke kandidaat wordt ingehuurd. De overeenkomst is maandelijks opzegbaar. De gesprekken vinden plaats in de week van 9 juni 2014.