Opdrachtinformatie
|
Startdatum |
23-11-2015 |
|
Einddatum |
9-7-2016 |
|
Optie tot verlenging |
ja |
|
|
40 |
|
Aantal posities |
1 |
|
Aanvraag reden |
Vacatureruimte / vervanging |
|
Aanvraagreden opmerkingen |
Omdat er zich via de reguliere advertenties niet voldoende bekwame kandidaten aanmelden |
Wie zoeken wij?
Een bevlogen, enthousiaste professional in een veranderende omgeving,
in het bezit van een onderwijsbevoegdheid (leerkracht basisonderwijs of 2e graads bevoegdheid);
met affiniteit en ervaring met onze doelgroep;
doorzettingsvermogen;
flexibel;
communicatief vaardig;
in staat te handelen bij conflictsituaties;
oplossend vermogen en slagvaardig;
integer;
verbindend.
Aanvraag selectiecriteria
|
|
|
Omschrijving
|
Knock-out
|
Belang (1 = minst, 10 = meest)
|
|
Akkoord procedure en inhuurvoorwaarden (oa incl reiskstn woon-werk en fee kstn)
|
V
|
|
|
Kandidaat kan in dienst treden zonder overname fee na 1040 gewerkte uren.
|
V
|
|
|
(School)vakanties worden door opdrachtgever niet uitbetaald
|
V
|
|
|
Kandidaat beschikt over een onderwijsbevoegdheid.
|
V
|
|
|
Kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar relevante werkervaring.
|
|
8
|
|
Uren voor meedraaien in verband met kennismaken worden niet vergoed aan leverancier.
|
V
|
|
|
Het max tarief is € 45
|
V
|
|
|
Kandidaat heeft ervaring met de doelgroep, dit dient duidelijk in het cv aangegeven te worden
|
|
8
|
|
|
|
|
|