Beschrijving
Opdrachtinformatie
Startdatum |
20-4-2017 |
Einddatum |
1-1-2018 |
Optie tot verlenging |
Maximaal 12 maanden |
|
40 |
Aantal posities |
7 |
Aanvraag reden |
Tijdelijke uitbreiding formatie |
Kaders en speel-/ regelruimte
- Relevante wet-, regelgeving en jurisprudentie - Professioneel statuut - SRA-gedragscode - Relevante richtlijnen en protocollen - Koers en visie van betreffende divisie - Gezamenlijk gemaakte afspraken binnen het team
Vakinhoudelijke competenties
- Heeft een (relevante en afgeronde) HBO opleiding. - Heeft een erkende afgeronde AD opleiding (post HBO opleiding). - Heeft de interne UWV AD opleiding afgerond. - Is gecertificeerd arbeidsdeskundige volgens Hobéon-SKO en geregistreerd SRA. - Onderhoudt de eigen vakkennis en ervaring op het gebied van arbeid, participatie en reintegratie. - Heeft kennis van relevante wet- en regelgeving en protocollen. - Kent en gebruikt de voor zijn vakgebied relevante procedures, processen en systemen. - Kent en begrijpt de meest voorkomende consequenties van ziektebeelden op het menselijk functioneren in zijn context (kunnen toepassen van relevante modellen zoals International Classification of Function, Disability and Health – ICF, Trimbos of Wanberg).
|