Opdracht

De gemeente is op zoek naar een Adviseur Participatiewet. De nadruk ligt daarbij op re-integratie en sociale werkvoorziening. Tot de taken behoren:

Mede vorm geven aan een bestandsanalyse van uitkeringsgerechtigden

Subsidie aanvragen samenwerking met GGZ inclusief IPS

Transformatie sociale werkvoorziening monitoren

Re-integratie statushouders coördineren

Implementatie resultaatindicatoren re-integratie

Mede-aanspreekpunt voor en -begeleider van initiatieven uit de samenleving

Gunningscriteria (weging)

Afgeronde opleiding op minimaal HBO-niveau, gericht op het vakgebied (15 punten)

Minimaal 5 jaar werkervaring in de afgelopen 10 jaar op het gebied van beleid en bedrijfsvoering Werk en inkomen (30 punten)

Minimaal 2 jaar ervering in de afgelopen 3 jaar met het werken bij een gemeente (30 punten)

Uurtarief: voor elke euro onder de € 85,- één punt (maximaal 20 punten te behalen)

Selectiegesprek in tweede beoordelingsfase (5 punten)

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan de genoemde criteria voldoet. De kandidaten worden vervolgens aan de hand van de scores die op de gunningscriteria zijn behaald gerangschikt. De tien kandidaten met de hoogste score op de gunningscriteria gaan door naar de tweede beoordelingsfase. Bij een gelijke score is het uurtarief doorslaggevend om door te gaan naar de tweede beoordelingsfase.

In de tweede beoordelingsfase worden de cv’s van de betreffende tien kandidaten met elkaar vergeleken op basis van de gunningscriteria. De kandidaten die in deze vergelijking als beste worden beoordeeld, worden uitgenodigd voor een selectiegesprek, waarin wordt getoetst of de kandidaat voldoet aan de hierna te noemen competenties:

Samenwerken

Zelfstandig

Resultaatgericht

Analytisch

Creatief