Beschrijving
Startdatum : 2 september 2013
Einddatum : 1 april 2014
Je bent onderdeel van een zelfsturend multidisciplinair Scrum / DevOps team dat iedere 2 weken 24/7 business critical software van hoge kwaliteit naar productie brengt. Rollen en functies hebben bij ons weinig betekenis. Ofwel, jij voelt je net als alle teamleden verantwoordelijk voor alle aspecten, vanaf de vraag tot en met de oplevering in productie. Als vakvrouw/vakman krijg je veel ruimte om jezelf verder te ontwikkelen, omdat "voortdurende verbetering" voor ons een belangrijke waarde is.
Resultaatgebieden
-Het meedenken met productowner en eindgebruikers over mogelijke oplossingen en implementaties
-Het mede inschatten van de werkzaamheden van het team.
-Het ontwikkelen en testen van werkende software.
-Het documenteren van de ontwikkelde software.
-Het verbeteren van het software ontwikkel proces volgens de Agile aanpak.
-Kennis, ervaring en visie m.b.t. applicatie-architectuur
Het profiel
Je wordt blij als de eindgebruikers en de productowners tevreden zijn. Je hart als vakvrouw of vakman wordt hard geraakt als één van de twee niet tevreden is. We zoeken iemand die plezier heeft in zijn werk en samenwerking met zijn teamleden. Iemand die snapt dat communicatie zijn/ haar belangrijkste verantwoordelijkheid is en daar constant aandacht aan geeft. We zoeken NIET iemand die Agile en Scrum kent, maar iemand die Agile is en snapt wat hiermee wordt bedoeld.
Je hebt voldoende vertrouwen in je eigen kunnen, zodat je niet continu aan anderen moet bewijzen dat je een ervaren ontwikkelaar bent. Je durft te leren van je fouten en je vindt het prettig om met je teamleden te leren van elkaar. Je hoeft niet "de beste" te zijn, maar je werk moet wel geweldig worden uitgevoerd. Je bent NIET dogmatisch in je denkwijze. Je maakt voortdurend afwegingen tussen de beste oplossingen, maar je kan je bij besluiten van de groep neerleggen omdat het op dat moment het meest verstandige is. Niet dogmatisch zijn geldt ook voor je persoonlijke voorkeuren tot technologieën en architectuur.
Geschikte kandidaten kunnen laten zien dat zij beschikken over de volgende kennis en ervaring:
-ICT opleiding of vergelijkbaar op ten minste HBO niveau.
-Enkele jaren ervaring als Java-ontwikkelaar en concrete ervaring met Agile ontwikkelen
-Attitude om met een team specialisten uit diverse disciplines resultaat neer te zetten.
-Initiatiefrijke en pragmatische houding.
-Goede communicator.
-Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
Daarnaast beschikt hij/zij bij voorkeur over:
-Ervaring met moderne programmeertalen en omgevingen
-Ervaring met de tools: Subversion, JIRA, JBoss, Erdas, Fitnesse, JUnit, Mockito.
-Ervaring met frameworks/libraries: REST, HTML5, Maven, Swing, JIDE, Spring, EJB 3, JPA (met -Hibernate), Hazelcast, Hessian, JMS
-Ervaring met JBoss, met name ARJUNA is absoluut een pre.
CV eisen
CV volledig in het Nederlands en maximaal 5 pagina's. Minimaal 2 referenties van relevante opdrachten. Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.
Aanvraag gunningscriteria
|
Omschrijving
|
Knock-out
|
Belang (1 = minst, 10 = meest)
|
|
ICT opleiding op ten minste HBO niveau.
|
|
2
|
|
Enkele jaren ervaring als Java-ontwikkelaar en concrete ervaring met Agile ontwikkelen
|
|
2
|
|
Attitude om met een team specialisten uit diverse disciplines resultaat neer te zetten.
|
|
2
|
|
Initiatiefrijke en pragmatische houding.
|
|
2
|
|
Minimaal 5 jaar ervaring met Java
|
|
2
|
|
Minimaal 1 jaar ervaring met Agile ontwikkelen
|
|
2
|
|
Goede communicator.
|
|
2
|
|
Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
|
|
2
|
|
CV in pdf-format
|
|
|
Let op! Voor de functie Sr. Ontwikkelaar voor 40 uur in de week zijn minder uren niet bespreekbaar
|