Startdatum 25-09-2017

Einddatum 31-12-2017

Uren per week 24

Uren per dag 6

Aantal verlengingen 2

Hoe vaak kan er eventueel verlengd worden? Verlengingsperiode

3 De lengte van de verlengde periode(s) in maanden.

 

 

Opdracht omschrijving

De adviseur Zorg en Procesregie kijkt mee met en is vraagbaak voor de consulenten op het gebied van inhoudelijke (multiproblem)casuïstiek. Heeft mandaat om interventies in te zetten door of via de consulenten van de gebiedsteams. Coacht de consulenten in het versterken van de eigen kracht van  burgers, in het uitvoeren van de casusregie en hulpverlening vanuit de teams. De adviseur Zorg zorgt voor casuïstiekoverleg om consulenten te faciliteren in hun professionele handelen. Adviseert de teamleiders over voldoende specialistische deskundigheid in de teams. Bij complexe, domein-overstijgende problematiek, waarin de veiligheid in gevaar is, heeft hij/zij de procesregie.

 

Heeft mandaat om een verzoek tot onderzoek van de Raad van Kinderbescherming aan te vragen en te regelen via CORV.

Coacht de consulenten, stelt aandachtspunten vast, monitort de voortgang, en stemt hierin af met de teamleiders.

Geeft gevraagd en/of ongevraagd advies aan consulenten en samenwerkingspartners betrokken bij een casus over inhoud en aanpak van deze casus.

Is voorzitter van het sociaal team: pakt procesregie op in complexe domein-overstijgende casussen waarin de veiligheid in het geding is.

Is de schakel tussen uitvoering en bestuur/management bij complexe problematiek. Is in staat in te schatten wanneer bestuur en/of management geïnformeerd moet worden en adviseert hen bij te nemen beslissingen.

Onderhoudt contacten met het Veiligheidshuis Fryslân en draagt indien nodig zorg voor afstemming met de gebiedsteams of sociaal team.

Houdt samenwerkingspartners aan gemaakte (contract)afspraken als die niet worden nageleefd.

Is in staat partijen tot samenwerking en gedragen besluitvorming aan te zetten en weet om te gaan met belangentegenstellingen en conflicten.

Signaleert omgevingsfactoren, ontwikkelingen en knelpunten die van invloed kunnen zijn op het vastgestelde beleid en de operationele uitvoering binnen de gebiedsteams.

Signaleert leemten in het hulpaanbod en risico’s, zoekt naar oplossingen en geeft gevraagd en ongevraagd advies aan de beleidsmedewerkers.

 

 

Kandidaat omschrijving

Beschikt over succesvol afgeronde HBO of WO opleiding.

Beschikt over minimaal 3 jaar relevante werkervaring op het gebied van procesregie.

Staat ingeschreven in ten minste één van de volgende registers: SKJ, BIG en/of BANW.

Beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en gesprekstechnieken.

Beschikt over kennis van de sociale kaart.

Beschikt over omvangrijke kennis op het gebied van wet- en regelgeving binnen het Sociaal Domein.

Heeft kennis van en ervaring met vraagstukken op het gebied van opvoeden, opgroeien en gezondheid (kennis van psychiatrie, pedagogie, psychologie, leven met een beperking) en kan systeemgericht werken.

Heeft inzicht in hulpverleningsprocessen en kennis over de methodieken waarmee gewerkt wordt

Kan motiveren, stimuleren en coachen en is zo nodig confronterend

Heeft kennis van de beschikbare ICT systemen (KEDO en I-Sam)

Kan schakelen tussen strategisch en uitvoerend niveau.

Tarief

 

Maximaal: € 65,00

Inclusief alle kosten, exclusief BTW.

 

 

Opleiding:

Benoem de naam van het opleidingsinstituut, de plaats, de afstudeerrichting en het

afstudeerjaar. Benoem en beschrijf concreet (geen abstracte termen) de

opdrachten/projecten in uw toelichting waaruit blijkt dat u aan deze eis voldoet. Graag

specifiek de naam van de organisatie(s) benoemen.

 

 

ERVARING

Benoem en beschrijf concreet (geen abstracte termen) opdrachten/projecten in uw toelichting, waaruit blijkt dat u aan deze eis van minimaal 3 jaar voldoet. Graag specifiek de naam van de organisatie(s) benoemen.

 

 

Inhoudelijke CV wensen

 

 

40 % OPLEIDING

Externe heeft de gevraagde opleiding afgerond: 5 punten

Externe is op dit moment bezig met de gevraagde opleiding: 3 punten

Externe heeft niet de gevraagde opleiding: geen punten

 

 

40 % WERKERVARING

Externe heeft de aantoonbare ervaring van 3 jaar  in het vakgebied zoals omschreven (5 punten)

Externe heeft 1 tot 2 jaar aantoonbare ervaring in het vakgebied zoals omschreven (3 punten)

Externe heeft geen aantoonbare ervaring in het vakgebied zoals omschreven (0 punten).

 

 

20 % Externe heeft ervaring met het werken in een gemeentelijk gebiedsteam/sociaal wijkteam.

 

 

Planning

Start publicatie  06-09-2017 00:00 

Einddatum vragen 08-09-2017 23:59 

Beantwoording vragen 12-09-2017 23:59 

Sluiting publicatie 13-09-2017 23:59 

Beoordeling offertes (vanaf) 13-09-2017 00:00 

Verwachte terugkoppeling 22-09-2017 23:59