Opdracht

We zoeken een ervaren allround handhavingsjurist. De kandidaat moet breed inzetbaar zijn op het gebied van de fysieke leefomgeving en voert handhavingsprocedures (van waarschuwing tot hoger beroep) op (o.a.) de volgende gebieden:

Bouw en ruimtelijke ordening

APV

Bijzondere wetten

Kinderopvang

Afval

Milieu buiten inrichtingen (vb lozingen)

Ook is de jurist aanspreekpunt voor toezichthouders en andere collega’s binnen de afdeling.

 

Bij toezicht en handhaving worden de thema’s in contact en eigen verantwoordelijkheid  ingevuld door  indien mogelijk eerst een informeel traject te starten  om tot beëindiging van de overtredingen te komen. Goede communicatieve vaardigheden zijn dan ook essentieel  voor het vervullen van de functie.

Gunningscriteria (weging)

Minimaal afgeronde juridische HBO bachelor opleiding (15%)

Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als handhavingsjurist op het gebied van bouw/ruimtelijke ordening (30%)

Aantoonbare werkervaring op het gebied van de overige (hierboven) genoemde wetten (10%)

Aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie (10%)

Selectiegesprek in de tweede beoordelingsfase (35%)

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan de genoemde criteria voldoet. Wordt aan het betreffende gunningscriterium voldaan dan wordt in de eerste beoordelingsfase het bijbehorende puntenaantal geheel toegekend. De kandidaten worden vervolgens aan de hand van de scores die op de gunningscriteria zijn behaald gerangschikt. De tien kandidaten met de hoogste score op de gunningscriteria gaan door naar de tweede beoordelingsfase. Bij een gelijke score is het uurtarief doorslaggevend om door te gaan naar de tweede beoordelingsfase. De eerste beoordelingsfase wordt door Flextender uitgevoerd.

In de tweede beoordelingsfase worden de cv’s van de betreffende tien kandidaten met elkaar vergeleken op basis van de gunningscriteria door de opdrachtgever. De kandidaten die in deze vergelijking als beste worden beoordeeld, worden uitgenodigd voor een selectiegesprek, waarin wordt getoetst of de kandidaat voldoet aan de hierna te noemen competenties:

Omgevingsbewust

Communicatief

Flexibel

Samenwerkend

Klantgericht