Beschrijving
Opdracht informatie
Startdatum |
8-10-2013 |
Einddatum |
1-4-2014 |
Optie tot verlenging |
Maximaal 6 maanden |
Aantal uur per week |
38 |
Aantal posities |
1 |
Maximum tarief |
€ 85,00 |
Opmerkingen maximum tarief |
Uurtarief inclusief reiskosten woon-werk v.v. en parkeerkosten, exclusief BTW |
Aanvraag reden |
Piekwerkzaamheden |
Hoofdtaken
Ten aanzien van resultaatgebied werk & handhaving voor werknemers met werkgever:
-Toetst inspanningen van werkgever en werknemer voorafgaand aan de claimbeoordeling.
-Bepaalt mede op basis van de rapportage van de verzekeringsarts de mogelijkheid voor het verrichten van arbeid door de verzekerden.
-Beoordeelt op verzoek de re-integratieinspanning van werkgever en werknemer en de arbeidsmogelijkheden van de werknemer.
-Geeft een arbeidskundig oordeel over de noodzaak van voorzieningen.
-Verstrekt op verzoek SV-informatie aan de werkgever/werknemer.
Ten aanzien van resultaatgebied werk & handhaving voor werknemers zonder werkgever:
-Bepaalt mede op basis van de rapportage van de verzekeringsarts de mogelijkheid voor het verrichten van arbeid door de verzekerden.
-Bepaalt de mate van arbeidsgeschiktheid in relatie tot de verdiencapaciteit van betrokkene.
-Stelt na overleg met betrokkene een re-integratievisie op. Verricht in dit kader eigen onderzoek en schakelt zonodig specialisten in.
-Geeft een arbeidskundig oordeel over de noodzaak van voorzieningen.
-Houdt toezicht op c.q. begeleidt het re-integratieproces.
Aanvraag gunningscriteria
|
U dient één referentie van een relevante opdracht in. Deze moet u opnemen in uw cv en als één document uploaden. U vermeldt opdrachtgever, telefoonnummer, begin/einddatum (niet ouder dan 1 jaar), uur per week, omschrijving werkzaamheden en resultaat. |
 |
|
Leverancier verklaart – evenals de opdrachtgever– een actief duurzaamheidbeleid te voeren en streeft naar verminderde CO2-uitstoot. Kandidaat reist aantoonbaar per openbaar vervoer of ongemotoriseerd van woning naar werk voor ten minste 80% van de reisafstand. |
 |
2 |
Een geldige registratie blijkend uit SRA nummer, zoals horende bij de beroepsgroep Arbeidsdeskundige |
 |
|
Minimaal 2 jaar werkervaring in de functie van Arbeidsdeskundige in de afgelopen 5 jaar |
 |
8 |
Aantoonbare kennis van SV wet- en regelgeving |
 |
8 |
|
|
|