Details opdracht


Vorige Volgende Terug naar overzicht 
 
Referentienummer
REQ01339
 
Opdracht
Junior Procesontwerper en -beheerder,38 u per wk
 
Sluitingsdatum
2013-10-03 16:00
 
Status
gesloten
 
Vakgebied
ICT (zakelijke automatisering)
 
Provincie
Noord-Holland
 
Beschrijving

Opdracht informatie

 

 

Startdatum 1-11-2013
Einddatum 1-11-2014
Optie tot verlenging Mogelijkheid tot kostenloze overname (geen fee) van de kandidaat. Zie toelichting in het profiel.
Aantal uur per week 38
Aantal posities 1
Maximum tarief € 55,00
Opmerkingen maximum tarief Uurtarief inclusief reiskosten woon-werk v.v. en parkeerkosten, exclusief BTW
Aanvraag reden  
Aanvraag reden opmerkingen Zie Additionele informatie.

 

 

 

 

Doel van de eenheid

De missie van IM is het zorgdragen voor een informatievoorziening die de gebruikersorganisatie optimaal ondersteunt bij het besturen en uitvoeren van haar werkzaamheden en daarmee een bijdrage levert aan het behalen van de beoogde bedrijfsdoelstellingen
Plaats van de functie in de organisatorische eenheid
De functie wordt uitgeoefend in een Informatiemanagement eenheid. De dagelijks leidinggevende is een teammanager IM.

 



Doel van de functie

 

Het binnen een vakgebied vertalen van besluitvorming naar operationele regelgeving, regelingen, informatiebehoefte, systeemvereisten, procedures of opleidingen ten behoeve van de uitvoering.



Hoofdtaken

 

-Vertaalt (zowel in- als externe) besluitvorming naar operationele regelgeving, regelingen, informatiebehoefte, systeemvereisten, procedures of opleidingen.

 

-Zoekt binnen de gegeven kaders naar oplossingsrichtingen en draagt deze aan bij probleemsituaties.

-Adviseert over voorgelegde specialistische vraagstukken op het eigen aandachtsgebied.

-Onderhoudt bestaande regelgeving, regelingen, informatiebehoefte, systeemvereisten, procedures en opleidingen.

-Informeert belanghebbenden over op handen zijnde wijzigingen.

-Creëert draagvlak voor de uitvoering.

-Volgt ontwikkelingen binnen het vakgebied voor het bijhouden van de eigen specialisatie.

-Vertegenwoordigt de afdeling als specialist op het vakgebied in overlegsituaties binnen de organisatie.

 

Specifieke taken:

-Adviseert de business over de gevolgen van nieuwe of gewijzigde bedrijfsprocessen.

-Ontwerpt nieuwe bedrijfsprocessen of past bestaande bedrijfsprocessen aan, stelt informatiebehoefte en systeemvereisten vast, inclusief processpecificaties, indicatoren, normeringen, brieven, formulieren, systeemfuncties, personele taken, organisatie en in- en externe communicatie-uitingen. Simuleert de uitvoering op basis van het bedrijfsontwerp.

-Begeleidt de vertaling van bedrijfsprocesontwerp naar implementatie en evalueert of de gerealiseerde onderdelen van het ontwerp integraal (COPAFIJTH) werken zoals in het ontwerp is aangegeven:

-Coördineert de ontwikkeling van werkinstructies door de lijn en bewaakt of de werkinstructies voldoen aan de gestelde kaders.Verzorgt voorlichting en informatie m.b.t. nieuwe en gewijzigde bedrijfsprocessen naar het lijnmanagement, levert een bijdrage aan de ontwikkeling van opleidingsmateriaal.

-Ontwikkelt en onderhoudt werkinstructies en bewaakt en evalueert of de werkinstructies voldoen aan de gestelde kaders.

-Beantwoordt vragen over bedrijfsprocessen.

 

 

Aanvraag gunningscriteria

 
Omschrijving
Knock-out
Belang (1 = minst, 10 = meest)
U dient één referentie van een relevante opdracht in. Deze moet u opnemen in uw cv en als één document uploaden. U vermeldt opdrachtgever, telefoonnummer, begin/einddatum (niet ouder dan 1 jaar), uur per week, omschrijving werkzaamheden en resultaat. Ingeschakeld  
Leverancier verklaart – evenals de opdrachtgever– een actief duurzaamheidbeleid te voeren en streeft naar verminderde CO2-uitstoot. Kandidaat reist aantoonbaar per openbaar vervoer of ongemotoriseerd van woning naar werk voor ten minste 80% van de reisafstand. Niet ingeschakeld 3
Minimaal een afgeronde HBO opleiding met een procesgeoriënteerde achtergrond zoals HBO Bedrijfskunde of Bestuurlijke Informatiekunde Ingeschakeld  
We attenderen u op het feit dat u eerder op grond van maximum tarieven bent geselecteerd. We nodigen u bij deze uit concurrerend te offereren. Laagste prijs krijgt de maximale score. Er worden punten naar rato toegekend voor ieder afwijkend voorstel. Niet ingeschakeld 9
LET OP! 12 maanden inhuur daarna willen wij de mogelijkheid hebben om bij gebleken geschiktheid de kandidaat kosteloos te kunnen overnemen/ cq. de kandidaat een dienstverband aan te bieden bij opdrachgever Ingeschakeld  
Van organisaties die kandidaten aanbieden maar waarbij na 12 maanden inhuur geen mogelijkheid is tot kostenloze overname zullen wij geen CV's in behandeling nemen. Ingeschakeld

 

 
Type opdrachtgever
ZBO
 
Vorige Volgende Terug naar overzicht