Details opdracht


Vorige Volgende Terug naar overzicht 
 
Referentienummer
113703
 
Opdracht
Senior Objectmanager
 
Sluitingsdatum
2018-04-09 12:00
 
Status
gesloten
 
Vakgebied
Bouw en utiliteitsbouw
 
Provincie
Zuid-Holland
 
Beschrijving

Opdrachtinformatie

Startdatum 10-4-2018
Einddatum 1-3-2019
Optie tot verlenging Ja, tweemaal 12 maanden t/m uiterlijk 28 februari 2021
36,00

 

 

-Je hebt regulier overleg met leveranciers en met gebruikers om de werkzaamheden in de gebouwen goed op elkaar af te stemmen; 
-Je houdt de hoofdlijnen van technische vraagstukken in de gaten en vormt een oordeel over de door de leverancier voorgestelde oplossing; 
-Je bewaakt de uitvoering van beheer en onderhoud binnen de randvoorwaarden die vastgelegd zijn in de overeenkomsten en signaleert knelpunten aan de contractbeheerder; 
-Je bent eerste aanspreekpunt voor de gebruiker en hebt daarmee een belangrijke rol in het relatiemanagement.
-Je benoemt zorgen en ontevredenheid bij gebruikers en escaleert deze tijdig; 
-Je vult mogelijk het projectmanagement op kleiner vervangingsonderhoud of klantwensen in; 
-Continu alert op wet- en regelgeving en in het bijzonder relaties van de werkzaamheden met de lopende aspectprogramma’s, als asbest, brandveiligheid, veilig werken op hoogte; 
-Je zorgt voor een adequate administratie, tezamen met de projectondersteuner, en onderbouwing van de werkzaamheden; 
-Je onderhandelt over belangentegenstellingen; 
-Je signaleert tijdig tekortkomingen of risico’s, zodat we in een escalatieproces oplossingen kunnen vinden; 
-Je faciliteert en ondersteunt de aansturing van het beheer en onderhoud van gebouwen. Hierin bewaak en stuur je de processen; 
-Je delegeert vragen of werkzaamheden aan faciliterende collega’s van andere organisatieonderdelen of aan externe adviseurs, en je bewaakt hierbij de voortgang; 
-Je ondersteunt incidenteel het clusterhoofd bij het inwerken en begeleiden van medewerkers en het implementeren van (nieuwe) processen, methoden en taken. 
 
 
Type opdrachtgever
Ministerie
 
Vorige Volgende Terug naar overzicht