Details opdracht


Vorige Volgende Terug naar overzicht 
 
Referentienummer
1806
 
Opdracht
TYPO3 developer
 
Sluitingsdatum
2018-04-16 09:00
 
Status
gesloten
 
Vakgebied
ICT (zakelijke automatisering)
 
Provincie
Noord-Holland
 
Beschrijving

Aanvraagnummer

1806

Aanvang

Z.s.m.

Duur

tot 30 april 2021

Opleidingsniveau

HBO

Optie tot verlenging

Mogelijk maar nog niet bekend.

Regio

Noord-Holland

Uren per week

8 uur

Verloopt op

16-04-2018 09:00

 

Vereisten / knock-outcriteria 

1. De opdrachtnemer moet in staat zijn om bij uitval door ziekte of anderszins voor vervanging op gelijk niveau te zorgen;
2. Aantoonbare werkervaring met TYPO3 als developer;
3. Gecertificeerd als  TYPO3 integrator.
 
 
Gunningscriteria (weging)
4. Beschikbaar vanaf 1 mei 2018 t/m 30 april 2021 (25%);
5. Minimaal afgeronde HBO Bachelor opleiding (10%);
6. Minimaal 5 jaar werkervaring als TYPO3 developer (20%);
7. Minimaal 2 jaar werkervaring in de afgelopen 5 jaar bij overheidsorganisaties (15%);
8. Minimaal 8 uur (= 1 volle dag) per week beschikbaar (10%);
9. Uurtarief tussen € 80,00 en  € 100,00 exclusief reiskosten/exclusief BTW (20%).
 
 
Competenties
Proactief: neemt initiatief om problemen te adresseren en op te lossen, zet tijdig de juiste middelen in, beheerst de risico’s  en schaalt op tijd wanneer de opdrachten niet meer conform de verwachtingen en planningen loopt;
Innoverend: kan out-of-the-box denken bij het aandragen van nieuwe oplossingen en mogelijkheden;
Kennis van de techniek: weet de techniek efficiënt en kostenbesparend in te zetten;
Kennis van toegankelijkheidsrichtlijnen (WCAG 2.0);
Besluitvaardig: Neemt besluiten samen met de projectleider van de gemeente Gooise Meren, communiceert daar helder over en vertaalt dit naar concrete acties;
Zakelijk: stelt de juiste zaken aan de orde, maakt heldere afspraken en vergewist zich er van of deze uitvoerbaar zijn, bewaakt deze en spreekt leveranciers en de gemeente aan om die afspraken na te komen (bespreken, afspreken en aanspreken).
 
Type opdrachtgever
Gemeente
 
Vorige Volgende Terug naar overzicht