Startdatum 2 januari 2014
Einddatum31 maart 2014
Max. uurtarief € 45,00
Uren per week36
Uren per dag8
Optie tot verlenging 1 keer, 3 maanden


De opdrachtomschrijving
De afdeling Intensive Care van ziekenhuisis een level 3 IC die bestaat uit 24 operationele bedden, verdeeld over twee afdelingen. Eind 2013 zijn alle afdelingen van de ICV gesitueerd op nieuwe locaties met de aller-modernste faciliteiten. Op de afdeling ICV worden ernstig zieke patiënten met behulp van moderne apparatuur behandeld waarbij het vaak noodzakelijk is dat deze apparatuur tijdelijk vitale organen, zoals hart, longen en/of nieren ondersteunt of hun functie overneemt. Op de ICV behandelt en verpleegt een speciaal opgeleid team van verpleegkundigen en artsen gedurende 24 uur per dag de patiënten. Daarnaast heeft de afdeling nog een Medium Care, bestaand uit 9 bedden met twee eenpersoonskamers, waar patiënten worden behandeld die verzorging en behandeling op niveau tussen gewone verpleegafdeling en IC nodig hebben en die daarnaast ook dienst doet als een stepdown-faciliteit voor de IC. 32 uur per week is voor deze functie bespreekbaar. Geselecteerde kandidaten dienen rekening te houden met hun agenda voor kennismakingsgesprekken. Deze zullen gehouden worden op in planning genoemde datum van donderdag 19 december 2013

De kandidaatomschrijving

Competenties
1. Vakbekwaam:
a. Onderbouwt de te geven zorg mbv klinisch redeneren.
b. Bezit IC relevante kennis in ziektebeelden, diagnostiek en (medische) behandelingen.
c. Verleent geprotocolleerde zorg in complexe situaties en handelt adequaat bij niet geprotocolleerde en acute situaties.
2. Communiceren:
a. Gaat een vertrouwensrelatie aan met de patiënt en diens familie of wettelijke vertegenwoordiger.
b. Luistert, geeft informatie, voorlichting en advies op een begrijpelijke wijze.
c. Zorgt voor optimale verslaglegging en dossiervoering.
d. Meldt actief potentiële risico’s en incidenten.
3. Samenwerken:
a. Werkt actief en effectief samen in een multidisciplinaire omgeving.
b. Adviseert en consulteert collega’s binnen en buiten de eigen afdeling.
c. Evalueert samenwerking en communicatie door middel van het structureel geven en vragen van feedback.

32 uur per week is voor deze functie bespreekbaar. Geselecteerde kandidaten dienen rekening te houden met hun agenda voor kennismakingsgesprekken. Deze zullen gehouden worden op in planning genoemde datum van donderdag 19 december 2013.

De planning
Datum publicatie 10 december 2013 
Sluiting vragen 11 december 2013 
Beantwoording vragen 12 december 2013 
Sluiting opdracht 14 december 2013 
Gesprekken 19 december 2013 
Terugkoppeling 23 december 2013 


Eisen
•In Nederland behaald verpleegkundige diploma A (BBL niveau 4 of HBO-V)
•Geldige BIG registratie zonder aantekeningen
•Afgeronde in Nederland behaalde vervolgopleiding intensive care.
•Beschikbaar conform het door opdrachtgever opgegeven rooster( zowel dag,avond, nacht als weekend)
•Maximaal 1 week vakantie in genoemde periode
•Minimaal 3 jaar via cv aantoonbare werkervaring als verpleegkundige
•Minimaal 1 jaar via cv aantoonbare werkervaring met hoog complexe zorg van patienten met CVVH, Neurochirurgie, Cardiochirurgie
•Via cv aantoonbare goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
•Via cv aantoonbare relevante ervaring met het werken met een PDMS, bij voorkeur Metavision.
•Minimaal 1 jaar via cv aantoonbare werkervaring op een level 3 IC, specifiek met cardiothoracale en neurochirurgische patiënten alsmede CVVH therapie
•Actueel bijgehouden opleidingsportfolio (bijv tbv het Kwaliteitsregister). Indien uitgenodigd voor gesprek dient deze meegenomen te worden.
•Via voorbeeld in cv aantoonbare vaardigheid mbt het uitvoeren van risicovolle & voorbehouden handelingen

Gunningscriteria
Metavision ervaring 30%
Via cv minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring op level III in een Academisch ziekenhuis 50%
Tarief  20%