BESCHRIJVING FUNCTIE

Het team werving & selectie is op zoek naar twee ervaren recruiters met RWS/overheidservaring voor 4/5 dagen per week en zij worden ingezet in een vast gebied.

Wij zijn benieuwd wat jij ons te bieden hebt!

Als Recruiter ben je contactpersoon en sparringpartner voor interne klanten (vacature houders) op het gebied van personele capaciteit. Je bent verantwoordelijk voor het adviseren over, begeleiden van en ondersteunen bij het W&S-proces voor met name intern te vervullen vacatures van Rijkswaterstaat.

Werkzaamheden:

-Inventariseren van wervingsbehoeften bij interne klanten

-(Mede) opstellen van wervingsteksten

-Beoordelen van (met name interne) kandidaten op brief/CV’s

-Het voeren van selectiegesprekken (samen met o.a. de vacaturehouder)

-Actieve bijdrage leveren aan de bevordering van de interne mobiliteitsvraagstukken.

-Het begeleiden van de vacature door alle procedurele stappen van het complexe W&S-proces van Rijkswaterstaat

-Administratie in het geautomatiseerde systeem (BOSS) van het verloop van de vacatures in jouw portefeuille (richtlijn portefeuillegrootte: 1 vacature per contractuur, dus 36 vacatures bij 36-urige werkweek)          

-Actieve bijdrage leveren aan (mobiliteitsbrede) wervingsprojecten

De selectiegesprekken vinden plaats op onze Rijkswaterstaatlocaties in het (hele) land. In de praktijk zul je maximaal 1 dag per week in Utrecht zitten. Thuis werken is mogelijk.

Omschrijving Knock-out Belang (1 = minst, 10 = meest) Je hebt minimaal een HBO werk-/denkniveau 10 Je hebt tenminste 5 jaar corporate W&S-ervaring (dus niet aan bureauzijde) 9 Je bent bereid om landelijk selectiegesprekken te voeren en dus veel te reizen 8 Je hebt ervaring met een sterk procedureel ingerichte organisatiecultuur, waar ook de W&S-procedure complex is, geladen met regels en processtappen. 7 Je vindt het geen probleem om je voornamelijk bezig te houden met vacatures die met interne kandidaten vervuld moeten worden. 6 Je bent gewend om verantwoordelijk te zijn voor een omvangrijke vacatureportefeuille (36/40 vacatures bij 36-urige werkweek) 5