Coordinatie en organisatie van regionale werkgeversactiviteiten rondom de 'inclusieve arbeidsmarkt' en de komst van de participatiewet. Contacten leggen en onderhouden met regionale en lokale partijen. Werkgevers en communicatiebureaus aan elkaar koppelen teneinde communicatief het goede effect te sorteren bij de doelgroep, om de boodschap echt onder het voetlicht te krijgen. De opdracht is om de regionale werkgevers ervan te doordringen wat de gevolgen zijn van de participatiewetgeving voor hem en de onderneming. Samenwerking met VNO-NCW is hierin een hele belangrijke voorwaarde

Omschrijving Knock-out Belang (1 = minst, 10 = meest) U dient één referentie van een relevante opdracht in. Deze moet u opnemen in uw cv en als één document uploaden. U vermeldt opdrachtgever, telefoonnummer, begin/einddatum (niet ouder dan 1 jaar), uur per week, omschrijving werkzaamheden en resultaat.   Afgeronde HBO opleiding Personeel en Organisatiekunde   Minimaal 3 jaar ervaring als Projectleider in de afgelopen 4 jaar 10 Minimaal 2 jaar ervaring binnen de (semi) overheidssector in de afgelopen 4 jaar 9 Aanvullende opleiding Marketing c.q Projectmanagement 8 Minimaal 1 jaar ervaring met coordineren en organiseren van campagnes in het kader van werkloosheid en werkgelegenheidsvraagstukken in de afgelopen 4 jaar 8 Kandidaat beschikt over een regionaal netwerk van werkgevers en instanties (Arnhem / Nijmegen) 8 Leverancier verklaart  een actief duurzaamheidbeleid te voeren en streeft naar verminderde CO2-uitstoot. Kandidaat reist aantoonbaar per openbaar vervoer of ongemotoriseerd van woning naar werk voor ten minste 80% van de reisafstand. 3 Gunningscriteria die u positief beantwoordt moeten altijd beargumenteerd blijken uit het cv of eventuele bijlagen bij het cv. Indien dit niet het geval is, wordt de offerte zonder meer afgewezen.