Startdatum 15-09-2014
30-09-2015
Ja
40 (soms diensten van 07:00 - 15:00 uur en van 15:00 - 23:00 uur)
De divisie ICT focust zich op het brede terrein van ICT-diensten, waaronder het runnen van 7 rekencentra en het realiseren van een landelijk gestandaardiseerde ICT-structuur voor de politie. Met zo’n 1.600 medewerkers ondersteunen wij de gehele Nederlandse Politie op het gebied van ICT.
Onder de Divisie ICT vallen een 7-tal rekencentra, waarvan 6 rekencentra een regionale functie hebben en het 7e een landelijke. Binnen al deze rekencentra worden alle 2e- en 3e-lijns storingen aan de systemen opgelost, die niet in de 1e lijn door de servicedesk kunnen worden opgelost. De rekencentra kenmerken zich door een hoge mate van complexiteit veroorzaakt door de hoge eisen op het gebied van op kwaliteit, beschikbaarheid, betrouwbaarheid, voorspelbaarheid en beveiliging. Binnen ieder rekencentrum zijn aparte teams voor systeem-, storage- en netwerkbeheer.
Het rekencentrum in Driebergen verzorgt de ICT-beheerdiensten voor de Nationale Politie.
Er zijn diensten van 07:00 tot 15:00 uur en van 15:00 - 23:00 uur. De kandidaten dienen op beide tijden inzetbaar te zijn en daarnaast dienen de kandidaten bereid te zijn om incidenteel in de weekenden (zaterdagen en zondagen) te werken. In het geval van calamiteiten dienen de kandidaten op maximaal 1 uur aanreistijd woon-werk) van het kantoor in Driebergen te wonen.
Windows 2008 en Citrix 6.x beheer.
Voor Windows 2008 en Citrix 6.x beheer.
- beheert samen met collega's het serverpark;
- signaleert, analyseert en verhelpt storingen;
- bewaakt de server infrastructuur alsmede beveiligingsaspecten;
- participeert in projecten;
- ondersteunt het wijzingsbeheer;
- voert testroutines uit;
- stelt gebruiksprocedures en documentatie op;
- installeert programmatuur en voert het beheer uit over de operationele servers.
Zowel in projecten als in beheer met collega's.
MBO werk- en denkniveau;
-MCITP 2008 certificering is een eis;
-MSCE 2003 certificering is een pré;
-Citrix Certified Administrator is een pré;
-ITIL Foundation is een pré.
- minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als Systeembeheerder Windows binnen een grote organisatie (meer dan 1.000 gebruikers met meer dan 150 servers) in de afgelopen 4 jaar is een eis;
- aantoonbare werkervaring met Citrix 6.X en RES Powerfuse in de afgelopen 4 jaar is een eis;
- kennis van en ervaring met ITIL in de afgelopen 4 jaar is een eis;
- meer dan 4 jaar aantoonbare werkervaring als Systeembeheerder Windows binnen een grote organisatie (meer dan 1.000 gebruikers met meer dan 150 servers) is een pré;
- meer dan 1 jaar aantoonbare werkervaring als Systeembeheerder Windows binnen de politie is een pré.
SPECIFIEKE KERNCOMPETENTIES
- alertheid
- samenwerken
- verantwoordelijkheidsbesef
- resultaatgerichtheid
- nauwkeurig
Naar bovenstaande specifieke kerncompetenties wordt verwezen op het template voor het invullen van de referentie.
Planning / Afspraken
De intakegesprekken zullen plaatsvinden in week 29.
21-07-2014
Tarief
Geen limieten
Inclusief alle kosten, exclusief BTW.
Beschikbaarheid
De kandidaat is inzetbaar vanaf 15 september 2014 (of indien mogelijk zoveel eerder als de screening akkoord is) tot en met 31 september 2015 voor 36 uur per week. Het contract kan optioneel worden verlengd. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van het kandidaten onderzoek. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de aanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend.
Inhoudelijke CV eisen
U voegt een CV van maximaal 5 pagina's A4 toe. U dient gebruik te maken van het bijgevoegde template en alle gevraagde onderdelen in te vullen. Maakt u geen gebruik van bijgevoegde template ZAL uw bieding terzijde worden gelegd. Het CV is omgekeerd chronologisch en in het Nederlands gesteld. Het CV dient louter ter verificatie van de bij de eisen en wensen gegeven antwoorden. Daarnaast dient u, indien van toepassing, bij alle eisen en wensen de antwoorden/beschrijvingen in het bijbehorende veld "toelichting" van de applicatie in te vullen. Verwijzingen naar ALLEEN het CV en/of andere documenten bij de toelichting op de eisen en wensen ZAL leiden tot uitsluiting.
30 % Meer dan 4 jaar aantoonbare werkervaring als Systeembeheerder Windows. Dit moet duidelijk vermeld staan in het CV van de kandidaat. Het aantal gebruikers en servers dient u te vermelden in het CV.
20 % Meer dan 4 jaar aantoonbare werkervaring als Systeembeheerder Windows. Dit moet duidelijk vermeld staan in het CV van de kandidaat. Het aantal gebruikers en servers dient u te vermelden in het CV.
10 % Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als Systeembeheerder Windows binnen de politie is een pré. Dit moet duidelijk vermeld staan in het CV van de kandidaat.
15 % Een afgeronde en behaalde MCSE 2003 certificering / diploma. U dient een kopie van de behaalde certificering / diploma toe te voegen bij uw inschrijving.
15 % De afgeronde en behaalde Citrix Certified Administrator certificering is een pré. U dient een kopie van de behaalde certificering toe te voegen bij uw inschrijving.
10 % De behaalde ITIL Foundation certificering. U dient een kopie van de behaalde certificering toe te voegen bij uw inschrijving.|
Planning
23-06-2014 00:00
25-06-2014 16:00
26-06-2014 23:59
27-06-2014 17:00
30-06-2014 00:00
03-07-2014 23:59