Details opdracht


Vorige Volgende Terug naar overzicht 
 
Referentienummer
REQ08748
 
Opdracht
Senior RES specialist, 36 uur p/w
 
Sluitingsdatum
2014-10-31 10:31
 
Status
gesloten
 
Vakgebied
ICT (zakelijke automatisering)
 
Provincie
0
 
Beschrijving

Opdracht informatie

Startdatum 10-11-2014
Einddatum 16-1-2015
Optie tot verlenging Ja
36
Aantal posities 2
Aanvraag reden Uitbreiding formatie
Aanvraag reden opmerkingen Het betreft hier een deta-vast constructie waarbij de kandidaat na 3 of 4 maanden kosteloos wordt overgenomen door de opdrachtgever

 

Senior RES specialist

Gezocht een ervaren RES Workspace Manager beheerder, Met minimaal 5 jaar relevante kennis en ervaring met RES binnen grotere omgevingen (enkele duizenden gebruikers en enkele honderden applicaties).
Het UMC Utrecht migreert naar een nieuwe Digitale Werkplek. Binnen dit project is een afdeling verantwoordelijk voor de (door-)ontwikkeling van de Digitale Werkplek op basis van technologieën als  Windows 7, XenApp 6.5, Provisioning Services, RES Workspace Manager, RES Automation Manager, smartcard technologie en Microsoft SCCM. Wij zijn op zoek naar een collega die verantwoordelijk wordt voor de ontwikkeling van nieuwe releases. In samenspraak met collega’s worden nieuwe applicaties, functionaliteit en configuraties toegevoegd aan nieuwe RunBook releases. Je werkt zelfstandig de documentatie bij, publiceert releases, release kalenders en je hebt veel afstemming met overige leden van het programma. Je bent in staat om zelfstandig problemen binnen RES-AM en RES-WM op te lossen. Je hebt kennis van PowerShell.
  


Je bent in het bezit van RES Workspace Manager 2012 certificering, ITIL Foundation certificering en bezit de volgende competenties:

-Oplossingsgericht

-Analytisch

-Communicatief

-Adviserend

 

En je hebt ervaring met:

-Het overdragen van kennis van RES Workspace Manager naar eerstelijns/tweedelijns beheerorganisatie.

-Pro-actief beheer van RES Workspace Manager omgeving.

-Het zelfstandig kunnen oplossen van incidenten/problems.

-Het signaleren en samen met beheerorganisatie oplossen van mogelijke knelpunten in huidige infrastructuur.


Bijzonderheden:

Inhuur vindt plaats op basis van een deta-vast constructie voor de periode van 3 of 4 maanden, waarna de mogelijkheid bestaat om in dienst te treden bij UMC Utrecht tegen de geldende voorwaarden van de zorg CAO met een minimumsalaris van € 2689,00 bruto en maximumsalaris van € 3704,00 bruto (obv 36 uur per week, conform schaal 9)

 

 
Type opdrachtgever
Zorginstelling
 
Vorige Volgende Terug naar overzicht