Organisatie
In de sociale kernteams werken verschillende organisaties uit het sociaal domein en de jeugdzorg samen. Het delen van elkaars kennis en kunde over mensen van 0 tot 100+ staat centraal.

De uitgangspunten van het sociaal kernteam zijn:

-De eigen kracht van de burger staat centraal

-Westland draagt zorg voor een goede basis, waarvan iedereen in Westland profiteert

-We zetten in op vroeg signalering, preventie en volledige diagnose

-De ondersteuning door de gemeente is beperkt als het kan en intensief waar nodig

-De gemeente kiest voor de inzet van de schaarse middelen waar dit het meeste verschil maakt

Opdracht
Als administratief medewerker maak je deel uit van het Sociaal Kernteam. Je bent belast met alle (financieel) administratieve werkzaamheden zoals het invoeren van gegevens, archivering, postverwerking, inplannen van afspraken en stel je je beschikbaar voor andere voorkomende (algemene) administratieve taken en kleinere projecten.

 Vereisten / knock-outcriteria
- Uurtarief maximaal € 40,97

Gunningscriteria (weging)

-MBO (niveau 4) administratief/financieel werk- en denkniveau, blijkend uit een afgeronde opleiding op minimaal MBO-niveau (25%)

-Minimaal 2 jaar werkervaring in de laatste 5 jaar met (financieel) administratieve werkzaamheden (40%), bij voorkeur in een zorg omgeving

-Aantoonbare ervaring met MS Office (15%)

-Aantoonbare administratieve ervaring/ervaring met archiefwerkzaamheden en dossier werkzaamheden (20%)

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan de genoemde criteria voldoet. De kandidaten worden vervolgens aan de hand van de scores die op de gunningscriteria zijn behaald gerangschikt. De tien kandidaten met de hoogste score op de gunningscriteria gaan door naar de tweede beoordelingsfase. Bij een gelijke score is het uurtarief doorslaggevend om door te gaan naar de tweede beoordelingsfase.

In de tweede beoordelingsfase worden de cv’s van de betreffende tien kandidaten met elkaar vergeleken op basis van de gunningscriteria. De kandidaten die in deze vergelijking als beste worden beoordeeld, worden uitgenodigd voor een selectiegesprek, waarin wordt getoetst of de kandidaat voldoet aan de hierna te noemen competenties:

Je bent in staat om zowel zelfstandig als in teamverband te  werken. Daarnaast ben je flexibel en werk je nauwkeurig, georganiseerd en resultaatgericht.