Details opdracht


Vorige Volgende Terug naar overzicht 
 
Referentienummer
N.v.t.
 
Opdracht
Reintegratieconsulent, 36 u/w
 
Sluitingsdatum
2015-04-20 16:00
 
Status
gesloten
 
Vakgebied
Sociale zaken en werkgelegenheid
 
Provincie
Drenthe
 
Beschrijving
Aanvang opdracht: 1-5-2015
Voltooiing opdracht: 31-12-2015
Optie verlenging: 2 x 6 maanden
Prijsstelling: maximaal €45
Vakgebied: Sociale zaken & Werkgelegenheid
Uren: 36 per week
Aantal FTE:
Type: 2B dienst     


Wat zijn je taken?

-Verantwoordelijk voor je caseload (trede 3 en 4) waarbij aan de hand van een intake de mogelijkheden van arbeidsinpassing bepaald wordt

-Met de klant afspraken maken over het te volgen traject en op basis hiervan contracten afsluiten met de klant en met de uitvoerende instellingen

-Regie voeren over de trajecten en de voortgang bewaken     

-Indien nodig een maatregel opleggen

-Samenwerken met instellingen en re-integratiebedrijven

-Je bent verantwoordelijk voor het administratieve proces, waaronder rapportages en beschikkingen maken

-Bruggen bouwen tussen je collega-re-integratiecoaches (treden 5/6 en 3/4)

-Nauw samenwerken met inkomensconsulenten


 
 
Kandidaatomschrijving


Wat breng je mee:
Afgeronde HBO opleiding Sociaal Domein
Recente werkervaring op het gebied van re-integratie
Specialistische werkervaring met de doelgroep die een afstand heeft van de arbeidsmarkt, bijvoorbeeld WSW en/of AWBZ.
Recente werkervaring GWS en Suite4Wiz 


Welke kwaliteiten vinden we belangrijk?
Je hebt goede communicatieve vaardigheden, kunt goed analyseren en motiveren en je durft stelling te nemen (besluitvaardig). Je bent initiatiefrijk, assertief én pro-actief; je hebt een stevige persoonlijkheid. Daarnaast ben je flexibel en kun je goed samenwerken.
 
 
 
Gespreksplanning
Uit de top 10 van kandidaten wordt door de gemeente bepaald welke kandidaten uitgenodigd worden voor een sollicitatiegesprek. De gesprekken bij de gemeente vinden plaats op dinsdagochtend 28 april 2015 tussen 8.30 en 11.30 uur.

Contact over de opdracht en/of de procedure loopt uitsluitend via de Inhuurdesk Talentenregio. Wij verzoeken u dan ook hierover geen contact met de gemeente op te nemen.
Toelichting op rooster
32 uur is bespreekbaar.
Dienstencategorie
Diensten voor plaatsing van personeel en personeelsverschaffing
Eisen
 
Werkervaring
Op CV aantoonbaar minimaal 3 jaar werkervaring, opgedaan in de afgelopen 5 jaar in de functie van Re-integratieconsulent of Klantmanager Werk of Trajectbegeleider bij een gemeente of WSW organisatie.
Referentie vereist
Opleiding
Op CV aantoonbaar een afgeronde HBO opleiding.



Gunningscriteria
 
Weging prijsdeel:0 %

 
Gesprekkenronde
Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen gesprekken afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling.
Weging:55 %

 
Werkervaring doelgroep
Op CV aantoonbaar minimaal 1 jaar werkervaring, opgedaan in de afgelopen 2 jaar met coachen en motiveren van de doelgroepen WSW en/of AWBZ (Participatiewet).
Weging:25 %

 
Opleiding
Op CV aantoonbaar een afgeronde HBO opleiding, richting Sociaal Juridische Dienstverlening (SJD).
Weging:10 %

 
Automatiseringskennis
Op CV aantoonbare kennis van en werkervaring met GWS4all en/of Suite4WIZ

-GWS4all of Suite4WIZ (2 %)

-GWS4all én Suite4WIZ (5 %)

Weging:5 %

 
Opleiding
Op CV aantoonbaar een afgeronde opleiding JK-GSD of JK-SD (Juridisch Kwaliteitsmedewerker (Gemeentelijke) Sociale Dienst)
Weging:5 %

 

 
Type opdrachtgever
Gemeente
 
Vorige Volgende Terug naar overzicht