Beschrijving
Aanvraagnummer
|
341
|
Aanvang
|
Per direct
|
Duur
|
736 uren
|
Opleidingsniveau
|
HBO
|
Optie tot verlenging
|
Nee
|
Regio
|
Zuid-Holland
|
Uren per week
|
In overleg
|
Verloopt op
|
15-05-2015 13:00
|
Opdracht
De afdeling Werk en inkomen (WenI)I wil een projectleider inhuren om de werkzaamheden die voortvloeien uit een verkregen subsidie voor re-integratietrajecten van het Europees Fonds te gaan stroomlijnen.
De werkzaamheden/uren zullen verdeeld worden over de duur van het hele traject van de ESF-aanvraag, waarbij de intensiviteit van het aantal te werken uren vooral in de eerste weken ligt.
Taken:
-Inrichten van de administratieve organisatie
-Opstellen werkinstructies en voorlichting hierover aan medewerkers
-Opstellen administratieve rapportages
-Uitvoeren interne controle ESF dossiers
-Ontwikkelen en of implementeren van monitorsysteem
-Werkzaamheden ten behoeve van tussen, eind en verantwoordingsrapportages
-Voorbereiden indienen einddeclaratie
Gevraagd wordt:
-Specialistische juridische kennis van Europese richtlijnen (ESF)
-Kennis van aanbestedingsbeleid
-Ervaring met het doen van Europese aanbestedingen
-Inhoudelijke kennis van het beleidsterrein re-integratie
-Extern netwerk subsidiedeskundigheid
-Financiële kennis en vaardigheden
-Van de projectleider word gevraagd deze kennis en kunde te bundelen om een goed eindresultaat binnen de gestelde tijd te bereiken. Daarvoor is voldoende ervaring met zowel projectleiderschap als met het specifieke gebied van Europese aanbestedingen en ESF subsidies noodzakelijk
Gunningscriteria (weging)
-Ervaring met ESF projecten (re-integratie) 1-2jr =10%, 2-3 jr= 20%, >3 jaar = 30%
-Ervaring als projectleider met minimaal 2 ESF Projecten (35%)
-Kennis van ESF richtlijnen, Europese aanbestedingen en beleidsterrein re-integratie (25%)
-Financiële kennis en vaardigheden bij het opzetten van een administratie (10%)
De kandidaten worden op basis van de gunningscriteria gerangschikt. Bij een gelijke score is het uurtarief doorslaggevend. Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan de genoemde criteria voldoet.
Competenties
De kandidaat dient over de volgende competenties te beschikken:
-Plannen en organiseren
-Resultaatgerichtheid
-Creatief
-Samenwerken
Gedurende de selectiegesprekken bij gemeente zullen deze competenties beoordeeld worden.
|