Beschrijving
Startdatum Inhuur: Week 24 z
Einddatum Inhuur: 31 december 2015
Uren: 36 uur/week
Aantal gesprekskandidaten: Maximaal 3
Gespreksdatum matchingsgesprek:Wk 23 (bij benadering)
Uurtarief bandbreedte Inhuur tarief is minimaal €50 en maximaal €65.
In het uurtarief zitten ook alle reiskosten (woonwerk).
Salaris indicatieSchaal 11
Plek in de organisatie
Werk en Inkomen is een zelfstandige Uitvoeringsorganisatie (470 Fte) die is onderverdeeld in een aantal units waarvan de Unit Beleid en Kwaliteitsontwikkeling (BKO) er één is. De unit BKO bestaat uit circa 65 fte en is nderverdeeld in vier teams, waaronder het team Beleid en Contractmanagement (ca. 25 fte).
Taak van de dienst
Beleid en Contractmanagement acteert in een politiek bestuurlijke omgeving en werkt nauw samen met de andere units binnen Werk en Inkomen om te komen tot een goede vertaling van beleid naar uitvoering. Ook samenwerking met andere partijen binnen en buiten de gemeente is cruciaal om goede resultaten te kunnen bereiken.
De beleidsdossiers zijn verdeeld over vier programmalijnen, waar het programma ‘eenvoudige en flexibele bijstand’ er één van is. Binnen dit programma werkt een groep beleidsmewerkers onder aansturing van een senior beleidsmedewerker aan een aantal dossiers en projecten met steeds als doel de complexe regelgeving voor de ijstandsgerechtigde eenvoudiger te maken en te zorgen dat werken loont. De soms starre en complexe wet-?en regelgeving maakt dat creativiteit en vernieuwende ideeën hard nodig zijn om naar die doelstellingen toe te werken.
Los van deze ambitie staat het programmateam ook voor een aantal klussen die uitgevoerd moeten worden zoals de (projectmatige) implementatie van nieuwe wetgeving. Als aanvulling op dit team zijn we op zoek naar een eleidsmedewerker E (schaal 11).
Dit is het werk
-Je houdt je onder meer bezig met de volgende taken:
-Je werkt binnen het programma ‘eenvoudige en flexibele bijstand en regelingen’.
-Je levert een actieve bijdrage aan onze oelstelling de regelgeving eenvoudiger te maken en beter te laten aansluiten bij het lonend maken van werk.-Je brengt creatieve, vernieuwende ideeën in om naar die doelstelling toe te werken.
-je brengt medewerkers in eweging door mensen te inspireren en te motiveren met als doel verandering te weeg te brengen.-je initieert, ontwikkelt en implementeert het beleid op het gebied van Werk en Inkomen;
-je bent strategisch adviseur voor anagement en opdrachtgever(s). Je stemt je adviezen af met alle betrokken partijen, binnen en buiten de gemeente.
-Je signaleert en analyseert ontwikkelingen en knelpunten en adviseert daar gevraagd en ongevraagd over.-je egt verbindingen binnen de organisatie en in het netwerk;
-je leidt, of werkt mee aan, vakinhoudelijke projecten.
Profiel/ dit breng je mee
Je hebt strategisch inzicht en je hebt een goed ontwikkeld gevoel voor politiekbestuurlijke verhoudingen.
Je bent samenwerkingsgericht,werkt planmatig en gestructureerd. Je bent een vernieuwer en vervult hier een voorbeeldfunctie in.
Tevens beschik je over uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden.
Je hebt kennis van-?en ervaring met beleidsontwikkeling en met het toepassen van adviesvaardigheden.
Competenties
?vernieuwer-
-omgevingsbewust
?inschattingsvermogen
?strategisch inzicht
?je hebt overtuigingskracht
-je beschikt over uitstekende mondelinge en chriftelijke uitdrukkingsvaardigheden.
-teamplayer-
-druk weerstaan
|