Details opdracht


Vorige Volgende Terug naar overzicht 
 
Referentienummer
000426
 
Opdracht
Projectleider Facilitaire Services Huisvesting, 32-36 u/w
 
Sluitingsdatum
2015-09-07 18:00
 
Status
gesloten
 
Vakgebied
Facilitair
 
Provincie
Zuid-Holland
 
Beschrijving
26-10-2015
22-04-2016
Ja, in overleg
32-36


 

De Nationale Politie heeft de ambitie om binnen de eenheden een aantal omvangrijke huisvestingsprojecten te realiseren. Als projectleider bent u verantwoordelijk voor de afstemming met de gebruikers en de sturing op de realisatie van het ontwerp, de aanbesteding, de realisatie en de ingebruikname van de nieuwe huisvesting. U bent projectleider binnen het team Facilitaire Services van de dienst FM en voorzitter van het (decentrale) projectteam. Het projectteam rapporteert aan de stuurgroep. U stemt het te realiseren resultaat af met een vertegenwoordiging van stakeholders waarbij u de gebruikersbelangen bewaakt, zonder daarbij de opdrachtgever uit het oog te verliezen. U stuurt op het realiseren van het resultaat binnen de vastgestelde kaders. U bent verantwoordelijk voor de afstemming van het te realiseren resultaat met de gebruikers-, inkoop-, beheer-, en bouworganisatie(s). Op het gebied van de GOTIK- beheeraspecten wordt van u verwacht dat u tijdig knelpunten signaleert en actie onderneemt richting de verantwoordelijke partijen. Bij de oplevering van het project wordt van u verwacht dat u tijdig knelpunten signaleert en actie onderneemt richting de verantwoordelijke partijen. Bij de oplevering van het project draagt u er zorg voor dat deze conform de gemaakte afspraken wordt overgedragen aan de beheersorganisatie.


Als projectleider bent u verantwoordelijk voor de afstemming met de gebruikers en de sturing op de realisatie van het ontwerp, de aanbesteding, de realisatie en de ingebruikname van de nieuwe huisvesting.



U maakt onderdeel uit van en bent voorzitter van het projectteam. Als voorzitter rapporteert u aan de stuurgroep.

Bij de oplevering van het project draagt u er zorg voor dat deze conform de gemaakte afspraken wordt overgedragen aan de beheersorganisatie.

 


U stemt het te realiseren resultaat af met een vertegenwoordiging van stakeholders, waarbij u de gebruikersbelangen bewaakt, zonder daarbij de opdrachtgever uit het oog te verliezen.

U stuurt op het realiseren van het resultaat binnen de vastgestelde kaders.

U bent verantwoordelijk voor de afstemming van het te realiseren resultaat met de gebruikers-, inkoop, beheer- en bouworganisatie(s).

Op het gebied van de GOTIK-beheeraspecten wordt van u verwacht dat u tijdig knelpunten signaleert en actie onderneemt richting de verantwoordelijke partijen.

U hebt de dagelijkse aansturing van het project.

U stelt een Project Initiatie Document op.

Het inrichten van de voor de uitvoering benodigde projectorganisatie.

Een goede kwaliteitsbewaking, planning en begroting als basis voor de beheersing van het project.

Participatie in een acceptatie van het project door alle van belang zijnde partijen.

Het regelmatig rapporteren aan de projectopdrachtgever over de voortgang, eventuele problemen en mogelijke oplossing.




Niet van toepassing.



Zowel interne contacten als externe.



Inzet in project.



Een afgeronde erkende (3-of 4 jarige) hbo-opleiding in de voor deze opdracht relevante richting van zoals Facilitair, bedrijfskundig of vergelijkbaar is een eis.
Een afgeronde wo-opleiding is een wens.


-Minimaal 5 jaar relevante werkervaring opgedaan als projectleider met het managen van huisvestingsprojecten in de afgelopen 10 jaar.

-Indien deze ervaring is opgedaan in een sterk bestuurlijke, politieke en dynamische omgeving is dit een pré.

-Aantoonbare relevante werkervaring als projectleider met strategische kaders en het vertalen op tactisch en operationeel niveau bij grote organisaties.

-Ervaring als projectleider met het werken volgens de Prince2 methodiek of een vergelijkbare methodiek



-Flexibel kunnen bewegen in een politiek-bestuurlijke omgeving

-Analytisch en probleemoplossend

-Vaardigheden op het gebied van projectmanagement, omgevingsmanagement, advisering en onderhandeling

-Resultaat- en samenwerkingsgerichtheid

-Uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden



Inhoudelijke CV eisen

U voegt een CV van maximaal 5 pagina's A4 toe. U dient bij voorkeur gebruik te maken van het bijgevoegde template en alle gevraagde onderdelen in te vullen. Maakt u geen gebruik van bijgevoegde template ZAL uw bieding terzijde worden gelegd. Het CV is omgekeerd chronologisch en in het Nederlands gesteld. Het CV dient louter ter verificatie van de bij de eisen en wensen gegeven antwoorden. Daarnaast dient u, indien van toepassing, bij alle eisen en wensen de antwoorden/beschrijvingen in het bijbehorende veld "toelichting" van de applicatie in te vullen. Verwijzingen naar ALLEEN het CV en/of andere documenten bij de toelichting op de eisen en wensen ZAL leiden tot uitsluiting.
 
Vul het Template Referentie (kern)competenties in voor het aanleveren van minimaal één referentie (niet ouder dan 5 jaar), aan de hand van de weergegeven (kern)competenties in de aanvraag te weten: xxx. Verwijzing naar referenties die staan vermeld in het CV en/of andere documenten bij de toelichting op de eisen en wensen ZAL leiden tot uitsluiting.
 
Een afgeronde erkende (3-of 4 jarige) hbo-opleiding in de voor deze opdracht relevante richting van zoals Facilitair, bedrijfskundig of vergelijkbaar is een eis. Een kopie van het diploma dient te worden bijgevoegd.
 
Minimaal 5 jaar relevante ervaring als projectleider met het managen van huisvestingprojecten opgedaan in de afgelopen 10 jaar. Dit moet duidelijk herkenbaar zijn in het CV van de kandidaat. Geef in de toelichting een overzicht van de relevante projecten. Verwijzing naar het cv leidt tot uitsluiting.



Inhoudelijke CV wensen
30 % Aantoonbare relevante (werk)ervaring als projectleider met strategische kaders en het vertalen op tactisch en operationeel niveau bij grote organisaties. Geef in de toelichting een overzicht van de relevante werkervaring. Vemeld in het cv duidelijk om welke kaders het gaat en de rol van de kandidaat. Verwijzing naar het cv leidt tot puntenaftrek.
30 % Aantoonbare opgedane (werk)ervaring als projectleider in een sterk bestuurlijke, politieke en dynamische omgeving. Dit moet duidelijk herkenbaar zijn in het CV van de kandidaat.
20 % Minimaal afgeronde en erkende Prince 2 (of vergelijkbare) opleiding (kopie diploma toevoegen).
20 % Een afgeronde WO-opleiding in een voor deze opdracht relevante technische richting en/of finaniceel gebied en/of bedrijfskundige richting is een pré. Een kopie van het diploma dient te worden bijgevoegd.


Planning
31-08-2015 00:00
02-09-2015 18:00
03-09-2015 23:59
07-09-2015 18:00
08-09-2015 00:00
15-09-2015 23:59
 
Type opdrachtgever
ZBO
 
Vorige Volgende Terug naar overzicht