Beschrijving
01-12-2015
30-06-2016
ja, in overleg
Op adhoc basis, totaal aantal bedraagt minimaal 600 uren en maximaal 800 uren. De afroeptermijn voor inzet zal minimaal 4 weken bedragen
C2000 is het landelijk systeem dat de communicatie verzorgt tussen meldkamers en hulpverleningsdiensten in Nederland. Het Systeem wordt 7x24uur gebruikt door vooral politie, brandweer, ambulancediensten en bepaalde onderdelen van het ministerie van Defensie zoals de Koninklijke Marechaussee. Het netwerk wordt onderhouden door een externe organisatie. De overheid is eigenaar van het C2000 communicatiesysteem.
De senior requirement engineer heeft de taken:
-Het tijdig gereed hebben van het programma van eisen voor de aanbesteding Onderhoud C2000 2017-2025.
De inzet bedraagt:
Op adhoc basis, totaal aantal bedraagt minimaal 600 uren en maximaal 800 uren per jaar. De afroeptermijn voor inzet zal minimaal 4 weken bedragen
Bijdrage leveren aan de aanbesteding t.b.v. Onderhoud C2000
-Processen documenteren.
-Service levels definiëren.
-Functionele eisen onderzoeken en vastleggen.
-Alle aspecten met stakeholders afstemmen.
-Verwerken feedback van gebruikers, beheerders, aanbieders en andere betrokkenen.
-Openstaande issues documenteren, mogelijke oplossingen aftasten met betrokkenen, impact van oplossingen documenteren en besluitvorming voorbereiden.
-Opstellen (non) functionele eisen.
-Invoegen acceptatie-eisen in programma van eisen.
-Totale coördinatie op het programma van eisen.
-Zorgdragen voor de benodigde input van de beheerder en gebruikers.
-Afstemmen met het programma Implementatie Vernieuwing C2000.
-Afstemmen (deel) resultaten met beheerder en gebruikers.
-Neemt deel aan de projectteamvergaderingen.
-Draagt zorg voor voortgangsbewaking en verantwoordt over de voortgang middels voortgangsrapportages.
-Stelt een plan van aanpak op ten behoeve van het opstellen van het programma van eisen.
-Verantwoordelijk voor het schrijven van een integrale planning.
Hierbij wordt gebruikt gemaakt van standaard frameworks zoals ITIL, PRINCE II, en TMAP.
Niet van toepassing.
Contacten voornamelijk met projectleider aanbestedingen en senior architect. Inhoudelijke afstemming en verantwoording afleggen.
Inzet in project.
-Minimaal afgeronde hbo-opleiding is een eis.
-Afgeronde wo-opleiding is een wens.
-Opleiding op het gebied van informatica/informatiekunde is een wens.
-Certificering op het gebied van ITIL, Prince2 en/pf Tmap is een wens.
-Aantoonbare ervaring met het zelfstandig specificeren van complexe IT dienstverlening (minimaal 5 jaar ervaring).
-Aantoonbare ervaring met radiocommunicatienetwerken, zowel op de actieve lagen van deze netwerken als op antennes, opstelpunten en verbindingen (backhaul) (minimaal 5 jaar ervaring).
-Aantoonbare uitgebreide kennis van OOV netwerken en OOV omgeving (minimaal 5 jaar ervaring).
-Aantoonbare ervaring als senior requirements engineer, in complexe ICT omgevingen.
-Aantoonbare zeer uitgebreide kennis van het specificeren van complexe ICT-systemen (minimaal 5 jaar ervaring).
-Mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid.
-Omgevingsbewustzijn.
-Organisatiesensitiviteit.
-Politieke sensitiviteit.
-Zelfstandigheid
Inhoudelijke CV eisen
U voegt een CV van maximaal 5 pagina's A4 toe. U dient bij voorkeur gebruik te maken van de bijgevoegde template en alle gevraagde onderdelen in te vullen. Maakt u geen gebruik van bijgevoegde template ZAL uw bieding terzijde worden gelegd. Het CV is omgekeerd chronologisch en in het Nederlands gesteld. Het CV dient louter ter verificatie van de bij de eisen en wensen gegeven antwoorden. Daarnaast dient u, indien van toepassing, bij alle eisen en wensen de antwoorden/beschrijvingen in het bijbehorende veld "toelichting" van de applicatie in te vullen. Verwijzingen naar ALLEEN het CV en/of andere documenten bij de toelichting op de eisen en wensen ZAL leiden tot uitsluiting.
Vul het Template Referentie (kern)competenties in voor het aanleveren van minimaal één referentie (niet ouder dan 5 jaar), aan de hand van de weergegeven (kern)competenties in de aanvraag. Verwijzing naar referenties die staan vermeld in het CV en/of andere documenten bij de toelichting op de eisen en wensen ZAL leiden tot uitsluiting.
10 % Een afgeronde opleiding op wo niveau is een wens. Een opleiding op het gebied van informatica/informatiekunde is een wens. Scoreverdeling: - afgeronde wo-opleiding 3/5 - afgeronde wo-opleiding richting informatica / informatiekunde 5/5 Een kopie van het diploma dient te worden bijgevoegd.
25 % Minimaal 5 jaar relevante ervaring met het zelfstandig specificeren van complexe IT dienstverlening opgedaan in de afgelopen 5 jaar. Dit moet duidelijk herkenbaar zijn in het CV van de kandidaat. Beschrijf ook de complexiteit. Scoreverdeling: 0-1 jaar ervaring: 0/5 1-2 jaar ervaring: 1/5 2-3 jaar ervaring: 2/5 3-4 jaar ervaring: 3/5 4-5 jaar ervaring: 4/5 5 jaar of meer ervaring: 5/5
20 % Minimaal 5 jaar relevante ervaring met radiocommunicatienetwerken, zowel op de actieve lagen van deze netwerken als op antennes, opstelpunten en verbindingen (backhaul) opgedaan in de afgelopen 5 jaar. Dit moet duidelijk herkenbaar zijn in het CV van de kandidaat. Scoreverdeling: 0-1 jaar ervaring: 0/5 1-2 jaar ervaring: 1/5 2-3 jaar ervaring: 2/5 3-4 jaar ervaring: 3/5 4-5 jaar ervaring: 4/5 5 jaar of meer ervaring: 5/5
15 % Aantoonbare uitgebreide kennis van OOV netwerken en OOV omgeving (minimaal 5 jaar). Dit moet duidelijk herkenbaar zijn in het CV van de kandidaat. Scoreverdeling: 0-1 jaar ervaring: 0/5 1-2 jaar ervaring: 1/5 2-3 jaar ervaring: 2/5 3-4 jaar ervaring: 3/5 4-5 jaar ervaring: 4/5 5 jaar of meer ervaring: 5/5
25 % Aantoonbare zeer uitgebreide kennis van het specificeren van complexe ICT-systemen (minimaal 5 jaar ervaring). Dit moet duidelijk herkenbaar zijn in het CV van de kandidaat. Scoreverdeling: 0-5 jaar ervaring: 0/5 5 jaar of meer ervaring: 5/5
5 % ITIL, Prince2 Foundation en/of Practioner en/of Tmaps gecertificeerd is een wens. Een kopie van het certificaat dient te worden bijgevoegd.
Planning
23-09-2015 00:00
28-09-2015 18:00
29-09-2015 23:59
05-10-2015 08:00
05-10-2015 00:00
16-10-2015 23:59
|