Details opdracht


Vorige  Volgende

Referentienummer: 2013-166
 
Opdracht: Adviseur Middelen & Control
 
Sluitingsdatum: 2013-10-29 23:59
 
Status: gesloten
 
Vakgebied: Financieel en administratie
 
Provincie: Zuid-Holland
 
Beschrijving:

MP-nummer

2013-166

Functienaam

Adviseur Middelen & Control

Startdatum

11 november 2013

Einddatum

1 april 2014

Min. uurtarief

 

Max. uurtarief

 

Uren per week

36

Uren per dag

8

Optie tot verlenging

2 keer, 2 maanden

 

 

Wat houdt de functie in?

-Maken van opdracht voor de jaarrekening en eventueel andere P&C-producten;

-Leveren van een inhoudelijke bijdrage aan de jaarrekening en andere P&Cproducten;

-Adviseren aan concerndirectie en bestuur over de jaarrekening en eventueel andere

-P&C-producten;

-Toetsen van de producten en college-, raads- en concerndirectievoorstellen aan de

kaders;

-Control op de (uitvoering van de) beleidskaders;

-Opstellen van kaders en beleid op het gebied van financiën en planning en control;

-Adviseren over financiële strategie.

 

Een belangrijke ontwikkelopgave voor het team is het versterken van de financiële functie

om de organisatie meer ‘in control’ te krijgen. Hiertoe is een verbeterprogramma opgezet.

We vragen van de financieel adviseur om hieraan een constructieve bijdrage te leveren.

 

 

Wat zijn de functie-eisen?

-Een academisch werk- en denkniveau, bij voorkeur met een opleiding in de richting van accountancy of (bedrijfs)economie;

-Ruime ervaring met financiën, planning en control(producten) in het algemeen en gemeentelijke jaarrekeningen in het bijzonder;

-Kennis van het Besluit Begroting & Verantwoording;

-Beschikken over de volgende competenties:

-Samenwerken: bijdragen aan een gezamenlijk resultaat, ook wanneer de samenwerking een onderwerp betreft dat niet van direct persoonlijk belang is.

-Hiertoe neem je veel en gemakkelijk initiatief;

-Prestatiemotivatie: gedrag dat getuigt van het stellen van hoge eisen aan eigen werk.

-Laten zien niet tevreden te zijn met een gemiddelde prestatie;

-Kunnen denken in lange termijn doelen en deze kunnen omzetten in

planmatig handelen;

-Je bent in staat een gemeentelijke financiële administratie te doorgronden;

-Gevoel voor politieke en bestuurlijke verhoudingen.

 

 

Wat bieden wij:

-Een uitdagende en afwisselende functie in een team van enthousiaste en slagvaardige collega's;

-Een klantgerichte en op resultaatgerichte, informele werksfeer;

-Een professionele werkomgeving waarin ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling.

 

 

Eisen

-Academisch werk- en denkniveau.

-5 jaar ervaring met financiën, planning en control.

-Kennis van het Besluit Begroting & Verantwoording.

 

 

Gunningscriteria

Accountancyopleiding

30%

Meerdere jaren ervaring met gemeentelijke financiën (jaarrekeningen).

40%

Gemakkelijk initiatief nemen tot samenwerking.

10%

Je stelt hoge eisen aan je werk, bent in staat een gemeentelijke financiële administratie te doorgronden en je hebt gevoel voor politieke en bestuurlijke verhoudingen.

10%

Je kunt denken in lange termijn doelen en je kunt deze omzetten in planmatig handelen.

10%

 

 

De planning

Datum publicatie

22 oktober 2013

Sluiting vragen

24 oktober 2013

Beantwoording vragen

25 oktober 2013

Sluiting opdracht

29 oktober 2013

Gesprekken

8 november 2013

Terugkoppeling

11 november 2013

 

 

De procedure

Nadat uw aanbod is geplaatst wordt uw offerte digitaal beoordeeld. Hieruit volgt een automatische ranking op basis van De 'gewogen' beste offerte (prijs/kwaliteit). De CV's van de top 10 worden gecontroleerd of zij daadwerkelijke voldoen aan de gestelde eisen en gunningcriteria. Vervolgens worden de geselecteerde CV's voorgelegd aan de opdrachtgever. De opdrachtgever bepaalt uiteindelijk welke kandidaat wordt ingehuurd. De geschiktheid wordt beoordeeld in een gesprek. In dit gesprek wordt de kandidaat beoordeeld op ervaring, kennis en competenties.

 

De sluitingsdatum voor het indienen van vragen is 24 oktober 2013. De sluitingsdatum voor het indienen van offertes is 29 oktober 2013.

 

Let op: Wij willen u erop wijzen dat acquisitie n.a.v deze opdracht niet op prijs wordt gesteld. Tevens stellen wij het niet op prijs dat u onze opdracht doorzet naar andere vacaturesites zoals bv. monsterboard. Dit aangezien wij anders bestookt worden door kandidaten die buiten de marktplaats om gaan solliciteren. Deze biedingen kunnen wij niet in behandeling nemen

 

Vragenstellen

Vragen naar aanleiding van deze opdracht kunt u stellen via het marktplaatssysteem tot 24 oktober 2013. Alle vragen en antwoorden worden gepubliceerd via het marktplaatssysteem, uiterlijk op 25 oktober 2013.

 

 
Type opdrachtgever: Gemeente
 
Vorige Volgende Terug naar overzicht 
... disclaimer | contact | algemene voorwaarden