LET OP: Als je een aanbieding wilt verrichten op deze opdracht moet je reeds gekwalificeerd zijn bij de betreffende opdrachtgever. Je kunt alleen aanbiedingen verrichten op opdrachten die zijn gepubliceerd na jouw registratie- en kwalificatiedatum.
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Tenderplace op telefoonnummer: 020-5216200

Profiel opdracht
Vanwege het vertrek van de huidig waarnemend afdelingshoofd P&O is Stadsdeel Oost op zoek naar een nieuw Hoofd P&O. De Hoofd P&O verricht ook andere werkzaamheden wegens reorganisatie ( 1 stad 1 opgave) van de gemeente. De werkzaamheden: 
-Draagt zorg voor de dagelijkse leiding van de afdeling P&O;

-Stuurt en coacht medewerkers op de afgesproken resultaten en voert plannings-, functionerings-en beoordelingsgesprekken;

-Bevordert de onderlinge samenwerking en deskundigheid binnen de afdeling P&O;

-is verantwoordelijk voor de voorstellen en notities op het gebied van P&O die aan de directie van de bestuurscommissie worden voorgelegd.
-Neemt deel aan het managementteamoverleg van het cluster bedrijfsvoering;

-Is adviseur van de stadsdeelsecretaris tijdens overlegvergaderingen met Ondernemingsraad en de voorbereiding daarvan; 
-Is bij escalatie sparringpartner van de directie/management bij complexe casuïstiek; 
-Vertegenwoordigt stadsdeel Oost in het concernbrede hoofden P&O-overleg; 
-Informeert directie en afdeling P&O over belangrijke gemeentebrede ontwikkelingen op het gebied van 1 Stad 1 Opgave, reorganisaties en mobiliteit;
-Is verantwoordelijk voor de begroting en budgetten van de afdeling P&O.


Eisen inhoud 
U biedt maximaal 1 kandidaat aan. Knock out 
U voegt een curriculum vitae van de kandidaat toe in de map achter deze vraag, waarin duidelijk zijn/haar werkervaring blijkt zoals in de eisen en wensen hierna beschreven. Het CV is maximaal 5 pagina's lang. Knock out 
Kandidaat beschikt over minimaal HBO+ werk- en denkniveau opgedaan door relevante werkervaring en/of een minimaal behaald HBO + diploma. Dit moet duidelijk blijken uit het toegevoegde CV. Een kopie van het diploma kan worden toegevoegd in de map achter de vraag. Knock out 

De kandidaat heeft minimaal 4 jaar ervaring met leidinggeven aan een afdeling, stabiliteit kunnen bieden; zakelijk op de inhoud, zacht op de relatie. Deze ervaring dient beschreven te zijn in het CV. Daarnaast levert u van deze ervaring tenminste 1 referentie aan van een opdracht, c.q. werkgever. U gebruikt hiervoor het referentiemodel van de gemeente. Deze vindt u in de map 'download documenten'. U voegt deze toe aan map achter deze vraag.
Aanbiedingen met onvolledige en/ of onduidelijke referenties worden terzijde gelegd. Knock out

De kandidaat heeft minimaal 4. jaar kennis en ervaring opgedaan op het gebied van P&O. Deze ervaring dient beschreven te zijn in het CV. Daarnaast levert u van deze ervaring tenminste 1 referentie aan van een opdracht,

c.q. werkgever. U gebruikt hiervoor het referentiemodel van de gemeente. Deze vindt u in de map 'download documenten'. U voegt deze toe aan map achter deze vraag. Aanbiedingen met onvolledige en/ of onduidelijke referenties

worden terzijde gelegd. Knock out

De kandidaat beschikt over de volgende competenties:

-Helder communiceren

-Deadlines bewaken

-Overzicht houden

-Visie op het vakgebied P&O

-Omgevingsbewustzijn

-Resultaatgerichtheid

-Verantwoordelijkheid

-Samenwerken

-Coachen

Kerncompetenties voor medewerkers zijn:

ondernemend en samenwerkenKnock out

Bovengenoemde competenties zullen worden getoetst tijdens het matchgesprek.


Wensen
Heeft de kandidaat minimaal een afgeronde HBO opleiding richting P&O?

Indien de kandidaat aan deze wens kan voldoen, dan dient dit duidelijk te blijken uit het CV. Een kopie van het diploma kan worden toegevoegd in de map achter de vraag. Weging 45%

Heeft de kandidaat ervaring binnen een gemeente? Indien de kandidaat aan deze wens kan voldoen, dan dient dit duidelijk te blijken uit het CV. Weging 45%

Eisen procedure 
De kandidaat is direct na gunning beschikbaar tot 1 september 2014. Het aantal uren is voor 32 tot 36uur per week. Er is een optie tot verlenging mogelijk tegen dezelfde condities. De duur van een verleninging is max. 3 maanden. Knock out

U gaat akkoord met de concept overeenkomst en de Eigen Verklaring in de map 'downloaden documenten' en voegt de Eigen Verklaring, geheel ingevuld en ondertekend, toe aan de map achter deze vraag. Knock out

U gaat ermee akkoord, dat indien de gegunde kandidaat om welke reden dan ook uitvalt, althans niet beschikbaar is, de Gemeente zich het recht voorbehoudt alsnog over tegaan op de opvolgend gekwalificeerde kandidaat en om met  eze kandidaat een overeenkomst voor het overgebleven deel van de opdracht aan te gaan. Of om de opdrachtnemer te verzoeken om een vervangend kandidaat aan te leveren. Knock out

Het is de verantwoordelijkheid van de leverancier en de kandidaat om er voor te zorgen dat dezelfde kandidaat niet door twee partijen of meer wordt aangeboden. Indien dit toch gebeurt, dan is e keuze aan de kandidaat. U heeft  bovenstaande gelezen, begrepen en gaat hiermee akkoord. Knock  out