Van 19-2-2018 t/m 19-8-2018   |   Optie verlenging: 3 x 1 maanden 

maximaal €80   |   Welzijn   |   Uren: 36 per week   |   Aantal FTE: 1 

 

 

 

Planning

Start publicatie 02-02-2018 10:30 

Vragen stellen tot 06-02-2018 16:00 

Beantwoording vragen 08-02-2018 12:00 

Offerte indienen tot16-02-2018 17:00  

Start beoordeling 16-02-2018 17:00 

Verwachte gunning 20-02-2018 17:00 

 

 

Opdrachtomschrijving

Je adviseert het college ten aanzien van preventief jeugdbeleid en lokaal onderwijsbeleid.

Je formuleert beleid ten aanzien van deze aandachtsvelden en je hebt overleg met samenwerkingspartners

 

 

Kandidaatomschrijving

Als beleidsmedewerker werk je in een politiek-bestuurlijke omgeving. Je hebt een sterk ontwikkeld gevoel voor de ontwikkelingen binnen de politiek, bestuur, media en samenleving.

 

Je kunt goed samenwerken met collega's en samenwerkingspartners

 

Je bent creatief

 

Je brengt opvattingen duidelijk onder woorden en weet aan te sluiten bij de lezer. Je formuleert ingewikkelde zaken kernachtig en weet woorden trefzeker te kiezen, je hebt schrijftalent

Je kunt je ideeën en meningen in begrijpelijke taal aan anderen mondeling duidelijk maken en weet aan te sluiten bij je netwerk

 

Je hebt vaardigheden met netwerken die functioneel zijn voor de organisatie en je kunt hieraan zelf sturing geven

 

 

Eisen

Opleidingsniveau

Kandidaat heeft minimaal HBO werk- en denkniveau 

 

 

Werkervaring

Kandidaat heeft ruimte ervaring op Beleidsveld Jeugd met name Preventief Jeugdbeleid en Lokaal Onderwijsbeleid 

 

 

Gunningscriteria

Weging prijsdeel:  30 %

 

 

Motivatiebrief

Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.

Uit de brief moet blijken dat de kandidaat aantoonbare ervaring heeft op het gebied van Preventief Jeugdbeleid en Lokaal onderwijsbeleid

Weging: 5 %

 

 

Werkervaring

Ruime werkervaring op het beleidsveld jeugd met name Preventief Jeugdbeleid en Lokaal Onderwijsbeleid

Weging: 40 %

 

 

Sollicitatiegesprek

Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen gesprekken afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze gesprekken worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.

Uit het gesprek moet blijken dat een kandidaat een goede mix heeft van kwaliteitsgerichtheid en ervaring op het vakgebied, daarnaast zal uit het gesprek moeten blijken in welke mate de kandidaat aan de gestelde competenties voldoet. 

Weging: 25 %