Van 1-4-2018 t/m 31-3-2019   |   Optie verlenging: 3 x 12 maanden

€0 - €65 per uur   |   Ruimtelijke ordening & Milieu   |   Uren: 8 per week   |   Aantal FTE: 0,2 

 

 

Planning

Start publicatie 15-02-2018 11:00 

Vragen stellen tot 20-02-2018 13:00 

Beantwoording vragen 22-02-2018 16:00 

Offerte indienen tot 06-03-2018 09:00 

Start beoordeling 06-03-2018 09:00 

Verwachte gunning 16-03-2018 16:00 

 

 

 

Opdrachtomschrijving

Gemeente is op zoek naar een verkeerskundige die op basis van flexibele inzet piekbelasting kan opvangen. Taken zijn

onder andere:

• Het ondersteunen bij diverse verkeerskundige projecten.

• Behandelen van verkeerszaken, ontheffingen, verkeersbesluiten en het doen van onderzoeken.

• Het afhandelen van vragen en klachten van burgers.

• Adviseren collega's, bestuur en betrokken partners op verkeerstechnische aspecten.

• Het toetsen van ruimtelijke plannen op verkeerskundige aspecten.

 

 

Kandidaatomschrijving

Wij zijn op zoek naar een verkeerskundige met:

- Een HBO diploma op het gebied van verkeerskunde (bijv. NHTV)

- Minimaal 5 jaar werkervaring als verkeerskundige

- Minimaal 2 werkervaring bij of voor een gemeente als verkeerskundige, meer jaren ervaring bij een gemeente leveren meer punten op.

 

Competentieprofiel:

• Je bent analytisch, maar toch resultaatgericht om zo bij elke situatie de juiste oplossing te kiezen;

• Je werkt integraal en hebt een goed ontwikkelde politieke antenne.

• Je kunt je empathisch vermogen goed inzetten bij contacten met m.n. burgers.

• Met jouw uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden, ben je in staat om burgers, bestuur, collega’s en

externe partners op een juiste manier te adviseren.

• Je bent proactief en beschikt over een gezonde dosis lef om projecten tot een goed resultaat te krijgen.

 

 

Eisen

Opleiding

Op CV aantoonbaar minimaal een HBO diploma op het gebied van verkeerskunde 

 

Werkervaring

Op CV aantoonbaar minimaal 5 jaar werkervaring als verkeerskundige 

 

Referentie vereist 

Werkervaring

Op CV aantoonbaar minimaal 2 jaar werkervaring als verkeerskundige bij of voor een gemeente (al dan niet via een aanstelling, detachering of adviesconstructie) 

 

 

Weging prijsdeel: 

30 % Gemeentelijke werkervaring

Op CV aantoonbaar, het aantal jaren werkervaring als verkeerskundige bij of voor een gemeente.

3 (5 %)

4 (10 %)

5 (15 %)

Weging:  15 %

Integraal werken

Integraal werken is een speerpunt voor de gemeente Someren. Beschrijf een voorbeeld waaruit blijkt dat jij de integraliteit in een project of proces hebt bevorderd. Beschrijf dit voorbeeld aan de hand van de STAR-methodiek (Situatie/Taak/Actie/Reactie).

Weging:  30 %

Sollicitatiegesprek

Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen gesprekken afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze gesprekken worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.

Tijdens het gesprek worden de competenties zoals beschreven in de kandidaatomschrijving getoetst. Daarnaast wordt gekeken naar de persoonlijke presentatie in het gesprek en de passendheid binnen de organisatie en het team.

Weging: 25 %