Beschrijving
|
|
Publicatiedatum |
28-02-2014 |
Dienstverband |
16 uur per week |
|
|
Werk/denkniveau |
HBO |
Verloopdatum |
07-03-2014 10:00 |
Aanvang |
z.s.m. |
|
Duur |
2 maanden (met optie tot verlenging) |
De gemeente streeft ernaar klantvriendelijk, taakgericht, kostenbewust en slagvaardig te zijn. Deze ambities zijn vertaald naar vier kerncompetenties: vraaggerichtheid, prestatiegerichtheid, responsiviteit en samenwerken. Wij stellen de klant centraal. Het speerpunt van de dienstverlening ligt bij het klantcontact. Daarbij zijn onze medewerkers betrouwbaar, persoonlijk, gedreven en creatief.
Opdracht
Vanwege ziekte zoeken wij met spoed een ervaren adviseur Wet Maatschappelijke Ondersteuning voor 16 uur per week.
De werkzaamheden
Het betreft een interessante allround functie op het brede werkterrein van de Wmo waaronder de intake van Wmo-aanvragen en het verstrekken van informatie en advies over de Wmo Daarnaast voer je specialistische werkzaamheden uit die voortvloeien uit de Wmo waaronder: clientondersteuning, doorverwijzen van cliënten, afleggen van huisbezoeken, indicatiestelling en het verlenen van nazorg. Je fungeert als vraagbaak voor andere medewerkers van het loket en adviseert en rapporteert over de beheersmatige en procedurele aspecten van het werkterrein. Daarnaast vervul je een signaalfunctie rond de verdere ontwikkeling van het gemeentelijke Wmo-beleid.
Gunningscriteria (weging)
-Minimaal 2 jaar ervaring in de laatste 5 jaar als Wmo-adviseur (25%)
-Afgeronde vakgerichte opleiding op HBO-niveau (20%)
-Medische of ergonomische achtergrond (20%)
-Kennis van en ervaring met indicatiestelling (15%)
-Kennis van en ervaring met het pakket Civision WIZ (10%)
-16 uur per week beschikbaar (10%)
Competenties
Je hebt goede adviesvaardigheden, je bent energiek, je kunt goed plannen en organiseren en je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden. Verder ben je flexibel, resultaatgericht en neem je graag het initiatief. Gedurende de selectiegesprekken bij gemeente zullen deze competenties beoordeeld worden.
Functieschaal
Deze functie is ingeschaald in schaal 9.
Benodigd aantal professionals
1.
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Werkdagen
De werkdagen worden in overleg vastgesteld.
Planning
De gesprekken bij de gemeente worden gepland op 12 maart tussen 9.00 en 12.00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk 11 maart bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van de marktplaatsopdracht.
|