Beschrijving
LET OP: Als je een aanbieding wilt verrichten op deze opdracht moet je reeds gekwalificeerd zijn bij de betreffende opdrachtgever. Je kunt alleen aanbiedingen verrichten op opdrachten die zijn gepubliceerd na jouw registratie- en kwalificatiedatum.
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Tenderplace op telefoonnummer: 020-5216200
Profiel afdeling
Het Competence Center Technisch Applicatiebeheer (CC TAB) is onderdeel van Dienst ICT Operations. Het CC is verantwoordelijk voor het beheer van platformen en applicaties die hierop draaien, alsmede de uitrol van nieuwe applicaties. Daarnaast valt ook database beheer binnen het verantwoordelijkhedenpallet.
Profiel opdracht
Door uitstroom van een medewerker zal er een tekort ontstaan aan specialistische capaciteit. Er worden 3 platformen actief ondersteund:
-IIS (Windows 2012)
-Java Enterprise Platform (op RHEL 6.x)
-Open Source Platform (op RHEL 6.x)
Het Java Enterprise Platform (JEP) is gebaseerd op de Oracle Fusion Middleware stack en maakt gebruik van de onderstaande componenten:
-racle Service Bus 11g
-WebLogic Server 12c Enterprise Edition
-Oracle Database 11g Standard Edition
-Apache HTTPD Reverse Proxy
-RedHat Enterprise Linux 6
Het beheer van het JEP en Open Source Platform is in hoge mate geautomatiseerd. Zo wordt Puppet Enterprise gebruikt voor de provisioning van de middleware en wordt een Application Release Automation tool ingezet voor het uitrollen van applicaties (of releases) naar de Test, Acceptatie en Productie-omgevingen. De Integratie Specialist geeft advies aan nieuwe projecten/applicaties die op 1 van de platformen willlen landen. Ervaring met het opstellen van standaarden en richtlijnen, alsmede de naleving van deze standaarden en richtlijnen is derhalve een must. Daarnaast levert de Integratie Specialist een inhoudelijke bijdrage aan de realisatie. Het team bestaat uit 25 specialisten en rapporteert aan de
teamleider. Belangrijke ontwikkeling binnen Gemeente Amsterdam is het centraliseren van de ICT.
Werkzaamheden
-Verbeteren Java ‘Open Source’ Platform als lichtgewicht / goedkope variant op het Java Enterprise Platform;
- “The proof of the pudding is the tasting”, oftewel concrete migratie van applicaties naar het JEP en JOSP, al dan niet in het kader van het ICT Centraal programma;
-Implementatie provisioning van Oracle Fusion Middleware op basis van Puppet Enterprise;
-Levert informatie over het installeren, testen en monitoren van applicaties op het JEP aan opdrachtgevers;
-Levert binnen projectteams een inhoudelijke bijdrage bij de realisering van opdrachten;
-Handhaven standaarden met betrekking tot inrichting en gebruik Oracle Fusion Middleware Stack;
-Bewaking van kwaliteit applicaties en infrastructuur (zero-defectmentality);
-Onderhoud en verbeteren infrastructuur (lifecycle managment);
-Vaststellen richtlijnen en procedures;
-Oplossen van incidenten/storingen.
Eisen inhoud
U biedt maximaal 1 kandidaat aan. Knock out
U voegt een curriculum vitae van de kandidaat toe in de map achter deze vraag, waarin duidelijk zijn/haar werkervaring blijkt zoals in de eisen en wensen hierna beschreven. Het CV ismaximaal 5 pagina's lang. Knock out
De kandidaat beschikt over aantoonbaar HBO werk- en denkniveau. Dit werk- en denkniveau is opgedaan door relevantie werkervaring en/of een minimaal behaald HBO diploma. Dit moet duidelijk blijken uit het CV. Een kopie van het diploma kan toegevoegd worden aan de map achter deze vraag. Knock out
De kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring als technisch beheerder.
Deze ervaring dient duidelijk te blijken uit het CV. Knock out
De kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring met het beheer van SOA infrastructuren (service gerichte architectuur). Deze ervaring moet duidelijk blijken uit het CV. Knock out
De kandidaat heeft ervaring met software ontwikkeling en beheer binnen een OTAP omgeving. Deze ervaring dient duidelijk te blijken uit het CV. Knock out
De kandidaat heeft ruime ervaring met onderstaande technologieën:
-Java EE
-Oracle Middleware Fusion Stack
-RedHat Enterprise Linux
-Provisioning (Puppet Enterprise)
-Scripting (Bash)
-Virtualisatie
-Netwerken, SSL, Security
Knock out
Deze ervaring dient duidelijk te blijken uit het CV. De kandidaat heeft kennis van en ervaring met Scrum en/of Kanban en/of Agile methodologieën. Deze ervaring dient duidelijk te blijken uit het CV. Knock out
De kandidaat is communicatief vaardig. Deze competentie wordt getoetst tijdens het matchgesprek. Knock out
Wensen
Heeft de kandidaat ervaring met complexe applicatieketen? Indien de kandidaat aan deze wens kan voldoen dan dient dit duidelijk te blijken uit het CV. Weging 35%
Heeft de kandidaat een development achtergrond? Indien de kandidaat aan deze wens kan voldoen dan dient dit duidelijk te blijken uit het CV. Weging 30%
Heeft de kandidaat heeft kennis van en ervaring met DYA infrastructuur? Indien de kandidaat aan deze wens kan voldoen dan dient dit duidelijk te blijken uit het CV. Weging 10%
Heeft de kandidaat kennis van en ervaring met ITIL en/of Lean en/of ASL en BISL? Indien de kandidaat aan deze wens kan voldoen dan dient dit duidelijk te blijken uit het CV. Weging 10%
Heeft de kandidaat kennis van en ervaring met PRINCEII? Indien de kandidaat aan deze wens kan voldoen dan dient dit duidelijk te blijken uit het CV. Weging 10%
Eisen procedure
De kandidaat is direct na gunning beschikbaar tot 31 juli 2013. Het aantal uren is voor max. 36 uur per week. Er is een optie tot verlenging mogelijk tegen dezelfde condities. De duur van een verleninging is max. 3 maanden. Knock out
U gaat akkoord met de concept overeenkomst en de Eigen Verklaring in de map 'downloaden documenten' en voegt de Eigen Verklaring, geheel ingevuld en ondertekend, toe aan de map achter deze vraag. Knock out
U gaat ermee akkoord, dat indien de gegunde kandidaat om welke reden dan ook uitvalt, althans niet beschikbaar is, de Gemeente zich het recht voorbehoudt alsnog over te gaan op de opvolgend gekwalificeerde kandidaat en om met deze kandidaat een overeenkomst voor het overgebleven deel van de opdracht aan te gaan. Of om de opdrachtnemer te verzoeken om een vervangend kandidaat aan te leveren. Knock out
Het is de verantwoordelijkheid van de leverancier en de kandidaat om er voor te zorgen dat dezelfde kandidaat niet door twee partijen of meer wordt aangeboden. Indien dit toch gebeurt, dan is de keuze aan de kandidaat. U heeft venstaande gelezen, begrepen en gaat hiermee akkoord. Knock out
|