Beschrijving context en behoefte

Wij zijn op zoek naar een professionele en zelfstandige senior HR-adviseur (36 uur) die tijdelijk zal worden ingezet voor 2 opdrachten:

- Per 1 januari 2014 gaan waterschappen verder als één waterschap.Momenteel zijn beide organisaties volop bezig met de voorbereidingen op deze nieuwe organisatie. Dit betekent een verschuiving van werkzaamheden waardoor wij op zoek zijn naar een senior HR-adviseur die de "going concern" werkzaamheden op zich kan nemen (4 dagen).

- Daarnaast speelt er een fusietraject tussen het laboratorium van waterschap. De HR-adviseur zal zich in het kader van deze fusie bezig gaan houden met het opstellen van het sociaal statuut (1 dag). We zoeken een HR-adviseur die doelgericht en besluitvaardig optreedt en hierbij rekening houdt met alle betrokken partijen. Je bent breed inzetbaar, kunt flexibel schakelen tussen verschillende vraagstukken, kunt situaties goed inschatten en weet deze ook snel eigen te maken. Je beschikt over een pragmatische en praktijkgerichte werkhouding. Daarnaast heb je een groot inlevingsvermogen en ben je sensitief.

Eisen

Onderstaand zijn de eisen aangegeven, indien u hier niet aan kunt voldoen wordt uw aanbieding terzijde gelegd.

1. Uw gegevens die u heeft ingediend bij de aanmelding zijn geldig en actueel.

2. U geeft een uurtarief excl. BTW op. In uw uurtarief zitten al uw kosten, er worden geen andere kosten vergoed. Het uurtarief is maximaal € 70,=.

3. U biedt 1 kandidaat aan.

4. Uit het curriculum vitae blijkt dat de aangeboden kandidaat aantoonbaar beschikt over:

- HBO+ werk- en denkniveau

- Functiegerelateerde opleiding (P&O/Bedrijfskunde)

- Minimaal 5 jaar werkervaring in soortgelijke functie/werkzaamheden

- Aantoonbare ervaring inzake het opstellen van sociaal statuut

5. U dient een referentie van de gevraagde ervaring toe te voegen met vermelding van contactdetails. Gevraagde ervaring:

- Minimaal 5 jaar werkervaring in soortgelijke functie

- Aantoonbare ervaring inzake het opstellen van sociaal statuut

Het curriculum vitae en de referentie dienen zodanig te zijn beschreven, dat het waterschap voldoende inzicht geeft, om te kunnen beoordelen of aan de eisen is voldaan.

U dient een referentie toe te voegen met vermelding van contactdetails waaruit blijkt dat u over de aan te tonen werkervaring en overige eisen beschikt. Voor het invullen van de referentie dient u gebruik te maken van het model document "Referentie". Dit document is toegevoegd aan de map "download documenten".

Wensen

- P&O ervaring binnen de overheidssector

Startdatum: 6 mei 2013

Einddatum: 6 september 2013Aantal uren per week: 36 uur

Verwachte duur inhuur: 4 maanden (hieraan kunnen geen rechten worden ontleend) met optionele verlenging van 2 x 2 maanden.

Geplande datum matchgesprek Dinsdagmiddag 23 april (onder voorbehoud) worden betreffende kandidaten gezien, tijd is nader te bepalen.

Aantal voorgestelde kandidaten dat wordt uitgenodigd: Er zullen maximaal 3 kandidaten uitgenodigd worden.