Wij vragen een proactieve communicatieadviseur die sterk in zijn/haar schoenen staat. Je hebt minimaal een HBO-opleiding richting overheidscommunicatie.


Analyseert (beleids)invloeden uit de in- en externe omgeving met het doel een voor de organisatie toegesneden communicatiebeleid op tactisch niveau te ontwikkelen.


Uitvoering:
- Werkt het communicatiebeleid uit in communicatieplannen en -activiteiten voor de betreffende projecten uit; 
- Organiseert promotiecampagnes, presentaties, evenementen en congressen;
- Initieert en regisseert het management om persberichten op te stellen. Stemt af met de communicatieadviseur C, dan wel het hoofd communicatie van de concernstaf v.w.b. het te voeren media- en publiciteitbeleid;
- Begeleidt management van de dienst in haar contacten met de pers en fungeert als intermediair tussen dienst en pers;
- Representeert de dienst intern en extern waar communicatie een item is;
- Initieert de ontwikkeling en productie van promotiemateriaal en periodieke publicaties;
- Is opdrachtgever naar externe uitvoerende bureaus.

Projecten:
- Geeft leiding aan projectteams en overlegvormen waarin beleid op tactisch niveau wordt ontwikkeld en communicatie op organisatieniveau wordt geïmplementeerd, dan wel gehanteerd;
- Participeert als materiedeskundige in project- en werkgroepen.

Coördinatie en overleg:
- Bewaakt inhoudelijk de communicatie activiteiten.

Contact:
- Ontwikkelt en onderhoudt zowel intern als extern een effectief netwerk om gestelde doelen te realiseren.



Kandidaatomschrijving

- HBO/WO werk- en denkniveau, richting overheidscommunicatie.
- Zeer ruime ervaring in genoemde werkzaamheden.
- Zeer goede redactionele, advies- en communicatieve vaardigheden.
- Organisatie- en improvisatievermogen.
- Kennis van de gemeentelijke organisatie, alsmede de bestuurlijke en politieke verhoudingen.

Bovengenoemde competenties worden door de gemeente beoordeeld in de motivatiebrief en/of het gesprek.



Toelichting op rooster

aantal uren is 32 - 36 uur per week. Werkdagen in overleg vast te stellen.


Eisen

Opleiding

-Model-overeenkomst (indien ZZP-er)

-Uittreksel KvK (indien ZZP-er)

-VOG

-Polis beroeps-/bedrijfsaansprakelijkheidsverzekering (indien aanwezig en indien ZZP-er)


Gunningscriteria
Weging prijsdeel:20 %


Motivatiebrief
Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.

De kandidaat dient gemotiveerd aan te geven waarom hij/zij geschikt is voor de opdracht. De brief wordt getoetst aan de hand van de omschreven functietaken en/of competenties uit de opdracht/kandidaat omschrijving.